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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    54%54
  • FirmenwagenFirmenwagen
    46%46
  • RabatteRabatte
    38%38
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    31%31
  • KantineKantine
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • InternetnutzungInternetnutzung
    23%23
  • EssenszulageEssenszulage
    23%23
  • ParkplatzParkplatz
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Teils familiärer umgang miteinander, werkzeug maschienen.
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Guter Umgang mit mitarbeiter ,schaut auch dass leute gefördert werden wenn sie dass möchten,hat gute sozialleistungen
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Kollegial und familiär, gute Atmosphäre
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Die Firma ist Mitarbeiterorientiert
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wenn man nicht aufpasst wird man übers ohr gehauen, (lohn, firmenwagen)
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Ich kann im moment nichts schlechtes über meinen arbeitgeber sagen
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gar nicht , es ist alles gut und positiv
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Die Mitarbieterstruktur ist nicht ideal
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Erlicher zu sein mit den arbeitnehmern.
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Da ich nichts schlechtes sagen kann hab ich auch keine verbesserrungs vorschläge
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es gibt keine Verbesserungsvorschläge ist alles gut beim aktuellen Arbeitgeber
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Im Grossen und Ganzen keine Verbesseerungsvorschläge
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Alltech Installationen ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Wenn man privat etwas hat, auch wenn es kurzfristig ist, kriegt man immer die Möglichkeit dies erledigen zu können.
5
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Man wird unterstützt falls man eine weiterbildung wünscht
4
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Man bekommt die Möglichkeit, sich weiterzubilden. Dies wird auch unterstützt, sofern es für die Zukunft dem Geschäft etwas nützt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Alltech Installationen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Alltech Installationen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Alltech Installationen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Alltech Installationen als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Alltech Installationen
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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