Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDas Team war grundsätzlich freundlich, hilfsbereit und engagiert. Kurzfristig konnte man praktische Erfahrung sammeln.
Fehlende Führung, intransparente Strukturen, ungleiche Arbeitsverteilung, mangelnde Kontrolle sowie eingeschränkte Entwicklungsmöglichkeiten.
Ich würde diesen Arbeitgeber niemandem empfehlen, der fachlich lernen oder sich weiterentwickeln möchte. Dafür fehlt es an Struktur, Führung und Kompetenz.
Wer jedoch plant, selbst eine Apotheke zu eröffnen, kann hier sehen, dass vor allem der Standort entscheidend ist – nicht unbedingt Know-how oder gute Organisation.
Klare Definition und Kontrolle von Homeoffice-Tätigkeiten, realistische Einschätzung des tatsächlichen Zeitaufwands sowie regelmässige Präsenz in Schlüsselpositionen.
Ohne direkte Kontrolle entsteht leicht ein falsches Bild von Leistung und Aufwand.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Apotheke Altstetten ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich hatte den Eindruck, dass mit kritischen Rückmeldungen eher zurückhaltend umgegangen wird, was sich auch darin gezeigt hat, dass meine Kununu Bewertung gemeldet wurde.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich hatte den Eindruck, dass strukturierte Weiterbildungsmöglichkeiten begrenzt waren, ein klares Mentoring nicht erkennbar war und langfristige Entwicklungsperspektiven nur eingeschränkt vorhanden waren.
