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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 2,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • RabatteRabatte
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Team war grundsätzlich freundlich, hilfsbereit und engagiert. Kurzfristig konnte man praktische Erfahrung sammeln.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Fehlende Führung, intransparente Strukturen, ungleiche Arbeitsverteilung, mangelnde Kontrolle sowie eingeschränkte Entwicklungsmöglichkeiten.
Ich würde diesen Arbeitgeber niemandem empfehlen, der fachlich lernen oder sich weiterentwickeln möchte. Dafür fehlt es an Struktur, Führung und Kompetenz.
Wer jedoch plant, selbst eine Apotheke zu eröffnen, kann hier sehen, dass vor allem der Standort entscheidend ist – nicht unbedingt Know-how oder gute Organisation.
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Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung macht hier einen unglaublich guten Job mit viel Elan und Begeisterung für dieses Geschäft.
Sie sollte die Apotheke verkaufen. Sie ist definitiv nicht geeignet für diesen Job
Bewertung lesen
Klare Definition und Kontrolle von Homeoffice-Tätigkeiten, realistische Einschätzung des tatsächlichen Zeitaufwands sowie regelmässige Präsenz in Schlüsselpositionen.
Ohne direkte Kontrolle entsteht leicht ein falsches Bild von Leistung und Aufwand.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

2,5

Der am besten bewertete Faktor von Apotheke Altstetten ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ich fühle mich hier auch finanziell wertgeschätzt.
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Apotheke Altstetten ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Sehr schlecht -15sterne
1
Bewertung lesen
Ich hatte den Eindruck, dass mit kritischen Rückmeldungen eher zurückhaltend umgegangen wird, was sich auch darin gezeigt hat, dass meine Kununu Bewertung gemeldet wurde.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Ich hatte den Eindruck, dass strukturierte Weiterbildungsmöglichkeiten begrenzt waren, ein klares Mentoring nicht erkennbar war und langfristige Entwicklungsperspektiven nur eingeschränkt vorhanden waren.
1
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Weiterbildungen haben einen hohen Stellenwert.
Es werden regelmäßig in House Schulungen angeboten und auch externe Abendschulungen werden unterstützt und entsprechend vergütet.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Apotheke Altstetten wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Apotheke Altstetten schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Apotheke Altstetten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Apotheke Altstetten als eher traditionell.

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Apotheke Altstetten
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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