Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 51 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
Alle 51 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Rabatte
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die konstante Weiterbildung der Mitarbeitenden wird stark gefördert. Man spürt, dass die ganze Firma ein grosses Team mit einem gemeinsamen Ziel ist und das Zusammenhaltsgefühl entsprechend auch sehr ausgeprägt ist.
sehr gute interne Stimmung, tolles Gesamtpaket an Benefits/Lohn/Beteiligung, viel Gestaltungsspielraum für eigene Initiativen
Flexibilität, Mitarbeiterbeteiligung, Mitspracherecht, Einbringung und Umsetzung von eigenen Ideen, Work-Life-Balance
Eigenverantwortung; Work-life-Balance; persönliche Förderung; Lohntransparenz
APP vertritt in der Summe Werte, die mir als Person extrem wichtig sind.
Was Mitarbeitende schlecht finden
nichts wirklich
Wenn mir etwas nicht passt, darf ich es meist ändern.
Schwierig zu beantworten. Würde ich etwas nicht gut finden, würde ich darauf hinwirken, das zu ändern (was die Firma auch zulassen würde...)
es ist nichts wirklich schlecht.
Verbesserungsvorschläge
es gibt eine stetige Weiterentwicklung in der Firma und die soll auch weiterhin stattfinden
Kommunikation kann noch verbessert werden (ist aber fast meist so).
Bester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
4,9
Der am besten bewertete Faktor von APP Unternehmensberatung ist Work-Life-Balance mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
kenne ich in der hohen Qualität von keiner anderen Beratung
Da gibt es gar nichts auszusetzen: Es gibt keinen Druck, Überstunden zu scheffeln (und diese werden vollständig ausbezahlt), 6 Wochen Ferien pro Jahr, sehr grosse Flexibilität bei der Ausgestaltung der eigenen Arbeitszeiten, Teilzeit-Pensen sind absolut kein Problem.
top - Jahresarbeitszeitmodell, örtlich und zeitlich flexible Arbeitsorganisation, 40h-Woche, 6 Wochen Ferien, diverse Events
40h-Woche, 6 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeiten
Kapazitätsplanung, 40h-Arbeitswoche, 6 Wochen Ferien für alle. Spricht für sich und wird auch tatsächlich gelebt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Ausbildungsbudget passt, manchmal fehlt die Zeit es auch einzusetzen
ich konnte immer zusätzliche Verantwortung übernehmen, wenn ich das wollte und dies wurde auch honoriert
Individuelle Weiterbildung (Kurse, Zertifizierungen etc.) wird finanziell unterstützt und gefördert (100h pro Jahr). Im Vergleich zu grösseren Unternehmen ist das interne Weiterbildungsangebot sicher noch ausbaufähig. Die Karrieremöglichkeiten sind ebenfalls überschaubar: Führungspositionen sind meist auf Jahre besetzt und das moderate Unternehmenswachstum lässt da auch keine grossen Sprünge zu.
100h/Jahr Weiterbildungsbudget, interne Kurse und Zertifizierungen
Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- APP Unternehmensberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet APP Unternehmensberatung besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen APP Unternehmensberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 38 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei APP Unternehmensberatung als eher modern.
Puls
Stimmung diese Woche
Noch keine Angaben. Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
APP Unternehmensberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
APP Unternehmensberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting