Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Kantine
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Firmenwagen
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungSehr ausführliche Einführung / Transparenz gut
Die Bereichsleitung
jährliche Reka Checks, Jubiläums Geschenk von zwei Wochen Ferien, Arbeitsort ist super mit ÖV erreichbar
sie gehen mit der Zeit, Orientierung am Markt
Sozialleistungen
-Wenig Wertschätzung
Keine Teamevents, kein Weihnachtsessen mit (nur) Personal.
Kein gratis Essen in der Essensbegleitung der KE/BE.
Steile Hierarchien, wenig wirklicher Handlungsspielraum.
Es hat sich ein starker Zusammenhalt langjähriger Führungspositionsarbeiter gebildet. Probleme werden nicht behoben. Oft gehen MAs, welche Probleme ansprechen, das sie nicht zur verschworener Einheit gehören.
eigentlich nichts
Ohne Kenntnisse wird man auf die Bewohner losgelassen......
Weiterbildungen in Führungspersonen investieren.
Alle Mitarbeitenden respektvoll behandeln Teamleitung wechseln
Man sollte wirklich anfangen, den MA zuzuhören.
Da Sie ja völlig unflexibel sind,hat man für Anregungen eh kein Gehör.
Qualifizierter Angestellte und chegs
Der am besten bewertete Faktor von arkadis ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Da alles fest gefahren ist und daran festgehalten wird,keine Chance.
Aufgaben wären interessant, wenn Verantwortung und Kompetenzen übertragen werden, was leider nicht der Fall war.
Wären sicherlich interessant, wenn man diese auch mal komplett übertragen würde
Der am schlechtesten bewertete Faktor von arkadis ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungsbedingungen könnte man verbessern zu Gunster der AN
neues Lohnsystem berücksichtigt Weiterbildungen eher am Rande.
Weiterbildungen werden nicht bezahlt
