Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Habe Coole Personen kennengelernt
Unkompliziert, schlanke Strukturen
nichts, es gibt bessere Firmen
Die Mitarbeiter.
Hatte selten was Positives erlebt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alle meine ehemaligen Arbeitskollegen arbeiten zum Glück nicht mehr dort!
Das Verhältnis zwischen gelerntem und ungelerntem Personal sollte verbessert werden. Mehr Beachtung den Lernenden schenken und entsprechend dem Lehrjahr einsetzen.
praktisch alles ist schlecht, ich kann mich nicht an etwas gutes erinnern.
Keine Wertschätzung
Leere Versprechen
Die Führung.
Verbesserungsvorschläge
Auswechslung der alten, ursprünglichen GL
Die Mitarbeiter an der Front sind ein wertvolles Gut, nicht die Geschäftsleitung!!!
Sonst sehe ich nur verkleinerung des Personalles um die Zahlen noch zu erreichen...
Ps: Die Personalvorsorge der MA muss dringend verbessert werden (PK)
Mehr Lohn, Wertschätzung und bessere Arbeitsbedingungen.
Getroffene Vereinbarungen sollten erfüllt werden
Kann man nicht mehr helfen
Führung austauschen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von AZ Elektro ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Vor ein paar Jahren waren wir noch ein Team und konnten über diverse Punkte,Situationen diskutieren. Ist nicht mehr möglich!!!!
Nichts zu bemängeln. Man hilft sich.
Könnte besser sein
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AZ Elektro ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Firma hat wirtschaftliche Probleme.
Erfolgsrechnung....etc. grosse Fluktuationen der Mitarbeiter. Die Sparte Schaltanlagen ist jedoch TOP zu bewerten...Weiter so
Wird auf der Branche kritisch angesehen, viele Altlasten welche noch bereinigt werden müssen
Das dürfte inzwischen leiden...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wenn Budget vorhanden und man (Frau) die richtige Person ist (war) kein Thema
Wer will und die entsprechenden Fähigkeiten hat, bekommt die Möglichkeit aufzusteigen.
Nur wenn man ins Bild der Führung passt.
Wollte ich nicht in dieser Firma.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- AZ Elektro wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet AZ Elektro schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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