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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 56 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 56 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Parkplatz
- Diensthandy
- Kantine
- Internetnutzung
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tiefe Wochenarbeitszeit und ciel Ferien
Das wir den Kunden und seine Bedürfnisse in das Zentrum stellen, dass wir alle gemeinsam das gleiche Ziel haben und dass wir künftig mit dem Merger 300+ neue Kolleginnen und Kollegen erhalten.
Die Kollegen sind sehr freundlich und die Bindung zu anderen bleibt immer bestehen.
den Schlechten Ruf in der Schweiz und weltweit
Coole Geschichte und interessante Projekte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenig Möglichkeiten im Raum Zürich
Die Projekte verlieren an Wert. Alles ist von USA aus ferngesteuert. Lehre Versprechungen sind daher Alltag.
Die Geschäftleitung hält sich an keinerlei Zusagen auch nach dem Austausch vieler GL Mitglieder nicht
Nach reiflicher Überlegung....... fällt mir dazu aktuell nichts ein
Kommunikation des Managements.
Verbesserungsvorschläge
Offen und klar kommunizieren
Wieder auf die Mitarbeiter eingehen
Gute Arbeit anerkennen auf Management Stufe
Manager mit Kompetenzen in die Geschäftsleitung die auch die Schweiz kennen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Da muss wieder vermehrt investiert werden, da die IT sich zunehmends schneller entwickelt mit neuen Technologien.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CSC (geschlossen) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet CSC (geschlossen) schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 55 Bewertungen schätzen 51% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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