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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    40%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (1)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Georg Kaufmann Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,31 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 16.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter ziehen alle an einem Strang. Das gemeinsame Vorankommen steht im Vordergrund.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr für Ihre MA. Der CEO pflegt eine "offene Tür"-Politik, so dass er bei Problem auch direkt angesprochen werden kann.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen hat sich in den letzten Jahren deutlich verbessert. Man unterstützt sich gegenseitig und fokussiert auf die Lösung von Problemen, anstatt auf die Suche nach dem Schuldigen.

Interessante Aufgaben

Das Arbeitsumfeld ist geprägt von innovativen und abwechslungsreichen Aufgaben. Es gibt wenig Projekte, welche die gleiche Aufgabenstellung beinhalten.

Kommunikation

Eine offene Kommunikation wird vom CEO in das Unternehmen hinein gelebt. Die Auftragslage wird offen dargestellt. Es werden auch Dinge angesprochen, die nicht gut gelaufen sind und verbessert werden müssen.

Gleichberechtigung

Ist vorhanden.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Mitarbeiter werden geschätzt und unterstützt.

Karriere / Weiterbildung

Die Firma unterstützt Ihre Mitarbeiter bei Weiterentwicklungswünschen und -Weiterbildungen. Es besteht z.B. die Möglichkeit einer Job-Rotation, so dass man in andere Arbeitsgebiete "hineinschnuppern" kann.

Gehalt / Sozialleistungen

Es werden marktgerechte Löhne gezahlt. Die Zahlung der Löhne erfolgt immer pünktlich.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Es wird regelmässig in neue Hard- und Software investiert. Im vergangenen Jahr wurde in ein modernes neues Fräszentrum investiert.

Work-Life-Balance

Wir arbeiten im Projektgeschäft. Da kommt es vor, dass Mehrarbeiten notwendig sind. Da die komplette Arbeitszeit erfasst wird, kann die Mehrarbeit kompensiert werden.
Es besteht die Möglichkeit auch mit reduzierten Pensum zu arbeiten.

Image

GKTool besitzt in der Branche einen sehr guten Namen, dessen Ursprung der Innovationsgrad und die Qualität seiner Produkte ist.

Pro

- das innovative und abwechslungsreiche Arbeitsumfeld
- die Möglichkeit der Weiterentwicklung, wenn dies gewünscht wird
- den Zusammenhalt und die Gegenseitige Unterstützung der Mitarbeiter
- die Problemlösung steht im Vordergrund und nicht die Suche nach dem Schuldigen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Georg Kaufmann
  • Stadt
    Remetschwil
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 15.Juli 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Georg Kaufmann
  • Stadt
    Remetschwil
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 14.Okt. 2015
  • Mitarbeiter

Bergab

1,77

Verbesserungsvorschläge

  • fallen mir keine ein...

Contra

Kadermitglieder, die sehr gut verdienen, aber keine Verantwortung übernehmen. Bei eigenen Fehlern wird in anderen Abteilungen ein schuldiger gesucht. Dem neuen C**f, der von der Technik keine Ahnung hat werden falsche Tatsachen vorgetäuscht. Leute die 25 Jahre gute arbeit geleistet haben werden auf die Strasse gestellt. Andere wurden abgeworben und 2 Monte später ebenfalls gekündigt. Leute mit 0 Erfahrung und Ausbildung wurden plötzlich Abteilungsleiter. Die einzelnen Abteilungen arbeiten alles in einem nicht miteinander sondern gegeneinander.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Georg Kaufmann
  • Stadt
    Remetschwil
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    40%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (1)
    20%
    3,31
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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kununu Scores im Vergleich

Georg Kaufmann
3,31
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Maschinenbau)
3,42
59.649 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.800.000 Bewertungen