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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich schätze das die Arbeitsstelle gut zu erreichen ist, ein Parkplatz vorhanden ist, gute Arbeitszeiten sind und ich meine Arbeit so weit wie möglich selber einteilen kann und keine ständige Kontrolle herrscht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechter Informationsschluss, hauchruck Entscheidungen (die meiner Meinung nach oftmals schlecht sind), späte Lohnzahlung, kein 13. Monatslohn bzw. Gratifikation
Verbesserungsvorschläge
Besserer Informationsfluss, mehr Einfluss auf Entscheidungen, Zahlung des 13. Monatslohns (für mich eine Art Wertschätzung)
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,5
Der am besten bewertete Faktor von GROSS Baumaterial ist Gehalt/Benefits mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
sehr gutes gehalt und sozialleistungen. Löhne werden am 1. des Monats ausgezahlt. nicht am 25.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GROSS Baumaterial wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet GROSS Baumaterial besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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