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Menzi Muck 
AG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 1,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,7Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet.

Alle 13 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    54%54
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    23%23
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • InternetnutzungInternetnutzung
    23%23
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    23%23
  • KantineKantine
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Selbständige arbeiten, wobei viele Kompetenzen an den Einzelnen übertragen werden. Viel Menschenkontakt (mit Mitarbeiter aus allen Abteilungen/ aus allen Servicestellen und Kunden/ Lieferanten)
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Nicht mehr viel (seit es ein Aufsichtsrat gibt )
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das Produkt
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das Produkt
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die zum Teil fehlende Kommunikation, welche nicht verbessert werden möchte, weil es wahrscheinlich schon immer so gemacht wird. (zb. die Monteure nerven sich über die Lageristen, die Lageristen nerven sich über die Einkäufer, die Einkäufer über die Techniker usw. und niemand sagt offen dem nächsten was das stört)
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Keine Geduld und struktur etwas umzusetzten. Aufgrund der Finanziell schwierigen Lage trotz Traummargen ständig im Kampfmodus.
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- einsame Entscheide ohne Vorabstimmung, die Arbeitnehmervertretung ist eine Alibiübung
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Planloses verhalten der GL, heute links morgen rechts usw
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Alles.!! Zum Glück nur Temporär
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

GL komplett wechseln oder den wiederholten Konkurs anmelden
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Mehr teambildende Aktivitäten unter den einzelnen Abteilungen. (zb. bessere Kommunikation)
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Das komplette Management auswechseln
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Eine Strategie durchziehen und nicht ständig was anfangen und wieder aufhören.
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- Feedbackkultur und Mitarbeitereinbezug. Korrekte Arbeitszeugnisse.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

2,9

Der am besten bewertete Faktor von Menzi Muck ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


War mal gut, wird aber immer schlechter
1
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man lebt vom Image, die Realität hinkt nach
4
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Nur noch ein guter Name
2
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Wird immer schlechter
1
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der Schein trügt
3
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 5 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Menzi Muck ist Vorgesetztenverhalten mit 1,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Ich kann nicht soviel essen, wie ich gerne ko..en würde.
1
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Kein Einbezug der Mitarbeiter, kein konstruktives Feedback an Mitarbeiter. Kündigungen erfolgen immer aus wirtschaftlichen Gründen. Arbeitszeugnisse kommen nur auf Nachverlangen und enthalten komische Formulierungen
2
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Vorne herum alles supper hintenrum nur Lügen und intriegen
1
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Auch mit über 50 wird man als wia das letzte behandelt.
1
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Direkt super.
"GL" ohne Worte!
1
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen? 6 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Es besteht die Möglichkeit an einen anderen Standort zu wechseln. (CH, USA, D, Slovakei usw.)
5
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Keine Planung vorhanden
1
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wurde Unterstützt.
Wenn man nicht aus AI oder AR kommt keine Chance
1
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Die Karriere findet über den Appenzellerfilz statt.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen

Gehälter

64%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 11 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Maschineningenieur2 Gehaltsangaben
Ø77.700 CHF
Mechaniker2 Gehaltsangaben
Ø59.500 CHF
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Menzi Muck
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Menzi Muck
Branchendurchschnitt: Industrie
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