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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 1,7Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 1,9Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,6Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Kantine
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Einen freiwilligen Lohn Bonus, wenn man im jeweiligen Monat nicht Krank geschrieben war.
100.- Bonus wenn man im Monat nicht krank ist
Mitarbeiterrabatt 10%
gesundheitsbonus
Filialen sehen sehr schön aus.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leitung Balzers
unter-irdisch
Küche kommt mit Pasta jeden Tag gut zurecht. Fragwürdiges Verhalten mit Mitarbeiter.
Wenn die Zitrone aus gepresst ist, dann geht noch mehr
Zuhohe Preise, jedoch ein niedriger Lohn
Mitarbeiter haben nur 10% was ein Witz ist bei diesen Preisen
Führungskräfte lästern ganze Zeit über andere Mitarbeiter auch die Chef total unqualifizierte Leitungen
Wenn man schleimt hat man verloren
Einsatzplanung. In Spitzenzeiten wird man über dem jeweiligen Pensum eingeteilt ohne Rücksprache. Also vor vollendete Tatsache gestellt. Einerseits verständlich, wenn Mangel an MA besteht andererseits fühlt man sich bevormundet.
Kommunikation, Qualität der Produkte , Preise der Produkte
viele Sachen...
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern, gute Mitarbeiter schätzen. Mal Danke sagen oder Loben
Freundlicher umgehen mit Mitarbeiter, Schulung für Führungsposition machen..
Bitte schätzt eure Angestellten viel mehr, vor allem wenn diese tiefes Fachwissen und Resilienz für Stress mitbringen/bei der Arbeit jeden Tag leben.
Mehr auf die bestehenden Mitarbeiter eingehn und diese auch schätzen, schlechtes Personal findet man überall und jedoch die guten werden ausgetauscht
Verbesserung der Abläufe.
Personal richtig Einarbeiten.
Essen reduzieren anstatt in den Abfall.
Personalrabatt anpassen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,4
Der am besten bewertete Faktor von Remo Wüst Bäckerei + Konditorei ist Kollegenzusammenhalt mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Das Team war gut, der Rest nicht
Mein Team war generell gut, gab aber auch Streit, wegen falscher Kommunitkation Chef Etage -> Filialeitung
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Remo Wüst Bäckerei + Konditorei ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Fachkräfte werden je nach Bedarf und Abteilung als Gelernt oder Ungelernt eingeteilt. Obwohl man einen EFZ in der Bäcker/Konditorbranche und viele Jahre Erfahrung mitbringt. Das hat einen grossen Einfluss auf den Stundenlohn.
Man wird nicht gefördert, z.b Brotschulung oder so von Angesicht zu Angesicht. Wenn man nicht von Bäckerbranche kommt.
Jeder kann Filialleitung werden, leider auch solche die keinen Führungserfahrung haben und dafür nicht geeignet sind.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Remo Wüst Bäckerei + Konditorei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Remo Wüst Bäckerei + Konditorei schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Remo Wüst Bäckerei + Konditorei als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 19% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Remo Wüst Bäckerei + Konditorei als eher traditionell.
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