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als Arbeitgeber

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Mitarbeiterzufriedenheit

- 2,0Gehalt/Sozialleistungen
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2008 haben 51 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet.

Alle 51 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 47 Mitarbeitern bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
30%30
Coaching
26%26
Mitarbeiter-Events
21%21
Flexible Arbeitszeiten
21%21
Homeoffice
19%19
Internetnutzung
15%15
Diensthandy
15%15
Parkplatz
15%15
Kantine
13%13
Mitarbeiter-Rabatt
11%11
Barrierefrei
6%6
Gesundheits-Maßnahmen
6%6
Hund erlaubt
4%4
Betriebliche Altersvorsorge
4%4
Betriebsarzt
2%2
Mitarbeiter-Beteiligung
2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr lieb und einen tollen Zusammenhalt im Team

November 2020Bewertung lesen

Jeder, wirklich jeder bekommt da einen Job!

August 2020Bewertung lesen

Leider nichts

Januar 2021Bewertung lesen

Sehr flexibel, guter Vorgesetzter

Juli 2019Bewertung lesen

Wenn die selber etwas Gutes finden, nehme ich meine Kritik zurück.

November 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 23 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Etwas mehr Lohn könnte man schon zahlen

Juli 2019Bewertung lesen

So ziehmlich alles!

August 2020Bewertung lesen

nach 5 mal mündliche Kündigung und wieder Verlängerung vom Arbeitsvertrag dann eine schriftliche Kündigung... HAHA

Februar 2019Bewertung lesen

Sehr viel. Praktisch alles.

Januar 2019Bewertung lesen

Kommunikation, Organisation

Mai 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 22 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Schliesst diese Bude! Oder zeigt denn Mitarbeitern Wertschätzung und höhrt Ihnen zu!

August 2020Bewertung lesen

Ziemlich alles.

Januar 2021Bewertung lesen

Sie sollten mal ein lächeln aufsetzen, Hallo sagen wäre auch Respektvoll und nicht einfach verwarnungen geben ohne Mündliche absprache. Mit dieser Firma sollte mal man vor das Arbeitsgericht gehen.

November 2019Bewertung lesen

Ehrlicher mit den Mitarbeiter umgehen. Unterlagen bei Beendigung aushändigen und nicht x Monaten warten lassen.

Oktober 2018Bewertung lesen

Lohn erhöhen, Sozialleistungen ändern, mehr Benefits

Mai 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 22 Bewertungen lesen