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ADVERB - Agentur für 
Verbandskommunikation
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 22 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,7 Punkte).

Alle 22 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    77%77
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    77%77
  • CoachingCoaching
    62%62
  • InternetnutzungInternetnutzung
    62%62
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • BarrierefreiBarrierefrei
    46%46
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    46%46
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    31%31
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das entgegengebrachte Vertrauen, die gelebte Wertschätzung, das sehr gute Betriebsklima, die spannenden und abwechslungsreichen Projekte, den stark ausgeprägten Teamgeist und die vielen Mitarbeiter-Benefits
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Alle Mitarbeiter egal ob Student oder Senior werden gleichermaßen Wahrgenommen. Niemand wird einfach abgetan, oder die Ideen gelten als schlechter weil er eine "niedrigere" Position hat. Generell werden Anregungen (inhaltlich in Projekten) für die Arbeit als auch Wünsche für den Arbeitsplatz ernst genommen.
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den tollen Zusammenhalt, die ehrliche Kommunikation insgesamt
Benefits: Gefiltertes Trinkwasser mit Sprudel, Kaffeevollautomat, Obsttag, Teambildende Maßnahmen, BVG-Ticket, SpotifyAbo, ...
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- lockere und ungezwungene Arbeitsatmosphäre
- eigenverantwortliches Arbeiten
- kostenlos Eis und Haribos :)
- grüne Wiese hinter der Agentur
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 10 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

- Konflikte wurden vom Vorgesetzten nicht offen angesprochen und lösungsorientiert behandelt
- Entscheidungsprozess orientierte sich zu sehr an Hierachiestrukturen
- neue Ideen und Vorschläge wurden oft nicht zugelassen
- Quantität und PR-Show zählt mehr als Qualität und strategisches Denken
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sehr schwierig, ich habe noch nichts gefunden!
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damals war der Kopierer ziemlich lahm.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 4 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

- offenere und transparentere Kommunikation
- Kritik zulassen, wertschätzen und als Möglichkeit sehen, sich zu verbessern
- flache Hierachien mehr leben
- selbstkritisch und offen für Veränderungen sein
- eine eigene, klare Haltung als Agentur entwickeln
- stärkeren Schwerpunkt auf Konzeption setzen
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Mehr als die 2 Teamausflüge (Sommer/Winter) im Jahr wären cool.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 3 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,8

Der am besten bewertete Faktor von ADVERB - Agentur für Verbandskommunikation ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Gute Atmo, freundliches Miteinander und zwischendurch wird auch viel gelacht
5
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Eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre durch Mitarbeiter-Benefits, wie Kaffee-/Tee- und Eis-Flatrate, regelmäßig frisches Obst, Kostenübernahme des BVG Tickets, sowie die Möglichkeit zur permanenten Mitgestaltung der Agentur
5
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Hier wird sich richtig Mühe gemacht und mit verschiedenen Programmen für eine angenehme Amosphäre gesorgt.
5
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entspannt und respektvoll
5
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Es ist locker und gleichzeitig professionell in der Agentur. Alle sind offen und sehr umsichtig miteinander. Die Geschäftsführung ist sehr um das Wohl der Mitarbeiter bedacht. Die gesamte Atmospähre ist warm und freundlich - die Türen sind offen, die Ohren für die Probleme der anderen auch...
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 8 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ADVERB - Agentur für Verbandskommunikation ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Mülltrennung könnte verbessert werden.
3
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(noch) keine Mülltrennung
3
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen? 7 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Verantwortung tragen und Weiterbildung genießen, wird hier groß geschrieben. Regelmäßige interne Schulungen und externe Profis bringen das Hirn zum wachsen.
5
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Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es gleichermaßen für Berufseinsteiger, erfahrene Mitarbeitende und Führungskräfte
5
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Habe als Praktikant angefangen und bin dann drei Jahre vom Werkstudent, Trainee und Junior geblieben.
5
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Von Prakti zum Senior-Berater ist die Karriere möglich. (Darüberhinaus wohl Beteiligung - soweit kam ich nicht.) Jede/r Mitarbeiter hat ein Weiterbildungsbudget.
5
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Möglichkeit sich auf verschiedene Arten weiter zu bilden.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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