Arbeitsatmosphäre

kollegial, gesunde Mischung zwischen Spaß und Professionalität

Kollegenzusammenhalt

gutes Klima, alle sind auf Augenhöhe und wer fragt bekommt auch Hilfe.

Interessante Aufgaben

Die Gestaltungsmöglichkeiten sind groß, Akquisekunden werden im Team besprochen, wer möchte kann in andere/neue Projekte reinkommen. Da es neben den Bestandskunden (Kampagnen, Retainer) auch adhoc-Projekte gibt, sind Themen und Inhalte sehr abwechslungsreich.

Kommunikation

Transparenz in alle unternehmerischen Entscheidungen, tägliches Statusmeeting mit allen Kollegen/innen und GF, 1-2-wöchentl. Teammeeting.

Karriere / Weiterbildung

Von Prakti zum Senior-Berater ist die Karriere möglich. (Darüberhinaus wohl Beteiligung - soweit kam ich nicht.) Jede/r Mitarbeiter hat ein Weiterbildungsbudget.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt könnte besser sein, dafür ist das Klima echt gut und es gibt ein hohes Maß an Gestaltungsfreiraum (Themen, Arbeitsschwerpunkte, Fortbildungen)

Arbeitsbedingungen

Die TeamleiterInnen achten sehr darauf, dass es fair zugeht und sich jeder wohl bei der Arbeit fühlt. Die Rahmenbedingungen stimmen zu 100 Prozent (Wertschätzung, Aufmerksamkeiten, Technik)...

Work-Life-Balance

Agenturleben endet nicht um 18 Uhr. Das muss jedem klar sein. Bei ADVERB ist dies aber noch im gesunden Maß: Hier und da machen Kundenprojekte Überstunden geschoben, bei mir war dies 1-2 mal im Monat bis 20 Uhr.
Es bleibt dafür fair: Im Sommer gibt es bspw. hitzefrei, homeoffice ist auch je nach Abspreache möglich (z.B. Handwerker im Haus, fieberendes Kind daheim)

Image

In der Verbände-/NGO-Welt ist ADVERB die 1A-Adresse in allen Bereichen der Verbandskommunikation. Der Geschäftsführer ist im deutschen PR-Rat (DRPR) und es gibt einen Ethikkodex, an den sich die Unternehmung und die Mitarbeiter halten.

Arbeitsatmosphäre

Herzliches und unkompliziertes Miteinander in einem tollen Team! Trotz professioneller Arbeitsweise lockern gelegentliche Späße die Atmosphäre unheimlich auf und schweißt das Team eng zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Achtet sehr auf das Wohnbefinden der Mitarbeiter, gibts konstruktive Kritik, fordert und fördert gleichermaßen, hat stets ein offenes Ohr und ist immer für einen Spaß zu haben.

Kollegenzusammenhalt

Großartiges Team! Ein mal wöchentlich wird in kompletter Besetzung gemeinsam zu Mittag gegessen, man stößt bei Fragen immer auf offene Ohren und auch in der Freizeit wird gelegentlich gemeinsam etwas unternommen.

Interessante Aufgaben

In meinem Fall hauptsächlich Eigen-PR und gelegentliche Zuarbeit zu laufenden Kundenprojekten – in deinen Fällen habe ich bisher unheimlich viel gelernt!

Kommunikation

Intensiver Austausch im täglichen Stand-up-Meeting über laufende Projekte und anstehende Aufgaben. Stets hilfreiches und konstruktives Feedback. Stets positive Grundstimmung

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt bei uns keine Rolle :)

Karriere / Weiterbildung

Intensive Förderung durch Weiterbildungsmöglichkeiten!

Gehalt / Sozialleistungen

Großes Plus war für mich die Übernahme der Weiterbildungs- und Fahrtkosten (BVG Abo) seitens der Agentur! Die Gehaltsstruktur wird offen kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattetes Büro mit Konferenzraum und gemütlicher Bibliothek. Helle und freundliche Arbeitsplätze, stets frisches Obst und guter Kaffee.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Leider keine Mülltrennung. Soziales Bewusstsein aber stark vorhanden. Intensive Diskussion über Unternehmsethik und klare Positionierung in politischen Fragen.

Work-Life-Balance

Reguläre Arbeitszeit von 9 bis 18 Uhr. Die Möglichkeit, früher anzufangen wird von mehreren Mitarbeitern gerne genutzt. In Ausnahmefällen auch Homeoffice möglich. Gute Regelungen für Mitarbeitern mit Kindern.

Pro

, dass man sich sehr willkommen und wertgeschätzt fühlt.

Arbeitsatmosphäre

Es ist locker und gleichzeitig professionell in der Agentur. Alle sind offen und sehr umsichtig miteinander. Die Geschäftsführung ist sehr um das Wohl der Mitarbeiter bedacht. Die gesamte Atmospähre ist warm und freundlich - die Türen sind offen, die Ohren für die Probleme der anderen auch...

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut. Wirklich um das Wohl der Mitarbeiter bedacht. Kommunikativ, offen, ehrlich. Alle Vorgesetzten sind lernbereit und nutzen Feedback von innen und Beratung von außen positiv für die eigene Entwicklung.

Kollegenzusammenhalt

Ist super: bei Fragen, bei Problemen und auch bei spaßigen Dingen, die nicht zu kurz kommen...

Interessante Aufgaben

Meine persönlichen Aufgaben - Mitarbeiterentwicklung, Mitarbeiterpotenzialanalyse, Recruiting, Personal- und Unternehmensprozessgestaltung

Kommunikation

Hier läuft die Kommunikation in alle Richtungen. Die Geschäftsführung horcht sehr gut ins Unternehmen rein und pflegt einen offenen und ehrlichen Kommunikationsstil. Die Mitarbeiter tauschen sich gern und regelmäßig aus, über die beruflichen Themen und auch über Privates. Es ist locker und oft sehr lustig.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied zwischen jung und alt :-)

Karriere / Weiterbildung

Gutes Weiterbildungsbudget, auch viele interne Schulungen

Arbeitsbedingungen

Schönes, helles Büro in Mitte, gute technische Ausstattung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

(noch) keine Mülltrennung

Work-Life-Balance

Ausgewogen. Faire Regelungen auch für junge Eltern mit Kita/Hort-Öffnungszeiten.

Pro

Als Freelancerin fühle ich mich sehr wohl und sehr gut integriert.