Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebsarzt
Diensthandy
Rabatte
Homeoffice
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Kantine
EssenszulageHerausragende Qualität der Ausbildung, Vorgesetzten
Das diese Firma auch andere Standorte gibt wo alles sehr vorbildlich abläuft . Zbsp. Weißwasser
pünktliche Lohn- / Gehaltszahlung
Unsre Cheffs.
Leider nichts... Hier geht's nur um eigene Kapital und um nichts weiter...
Wenn sich der Arbeitgeber für solch unqualifizierte Bewertungen auch noch bedankt, sagt das doch eigentlich alles über den Arbeitgeber aus. Wirklich traurig auf welches Niveau sich Aiutanda hier herablässt! Gut war einmal! Weißwasser schon lange nicht mehr!
Die Führungskompetenzen. Fleißige Mitarbeiter erhalten keinerlei EHRLICHE Wertschätzung, wenn sie nicht eine Schleimspur in Richtung Führungskraft auslegen. Wer hingegen schleimen kann, der muss auch nicht wirklich Leistung bringen....
Ausbeute pur
Die bevormuntung aus Erfurt.
Die Kontrollfunktion versagt komplett. Jeder macht was er will, nur nicht das was er soll.
Umgang mit Kollegen alle gleich behandeln
Auf hohem Niveau: Man könnte die internen Prozesse in manchen Bereichen noch etwas optimieren– aber daran wird bereits gearbeitet.
Ihr seid ein geiles Unternehmen.
Aber mistet mal eure Verwaltungsebene so richtig aus. Man könnte es als Frühjahrsputz nehmen.
Austausch der Leitungsebene mit neutralen Personen und nicht verliebt ,verlobt ,beste Freunde usw.
Lasd unsre chefs endlisch machn die gönns eh besser.
Der am besten bewertete Faktor von aiutanda Sachsen ist Arbeitsbedingungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Arbeitsbedingungen sind top: moderne Ausstattung, ergonomische Arbeitsplätze und eine angenehme Arbeitsumgebung. Die Technik funktioniert zuverlässig, und auf individuelle Bedürfnisse wird Rücksicht genommen – sei es bei der Raumgestaltung, bei Arbeitsmaterialien oder bei der Pausenregelung. Auch die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten ist sehr gut geregelt.
Voll ok. Alles andere wäre Jammern auf höchstem Niveau.
Immer auf dem neusten Stand der Technik, auf Arbeitsschutz wird großen Wert gelegt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von aiutanda Sachsen ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Nicht vorhanden
Teilweise sehr unterirdisch und das auf ALLEN Ebenen. Kritik soll geäußert werden, wünschenswert ist es jedoch einfach die Klappe zu halten. Es wird mit denen kommunizieren die im Strom mitschwimmen. Die so "funktionieren" wie man es gern hat. Stil. Ruhig. Antworten bekommt man teilweise erst nach Wochen. Auf Mails wird garnicht erst geantwortet und jemanden ans Telefon zu bekommen ist einfach Glück.
Im Team toll aber in der Leitungsebene Hoyerswerda fehlt diese zu den Mitarbeitern
Aus der Leitungsebene wird nur das aller nötigste kommuniziert.
Bist du mit allem einverstanden was man dir sagt, klappt die Kommunikation super... Hast du aber Einwände, bzw. durchaus andere Ansichten, bekommt man dies sehr schnell negativ zu spüren...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Schulungen finden zwar statt, aber inzwischen meist nur noch durch da Lesen von irgendwelchen Unterlagen und nicht mehr wirklich in Präsenzschulungen.
Weiterbildung wird gefördert und unterstützt – sowohl fachlich als auch persönlich. Wer sich entwickeln will, bekommt hier die Möglichkeit dazu. Es gibt klare Perspektiven und individuelle Förderung.
Wird unterstützt, wenn's gut begründet ist.
Ich musste mehrmals nach Weiterbildungen fragen, aber außer darüber geredet zu haben und gesagt bekommen zu haben, man würde etwas in die Wege leiten, ist rein gar nichts passiert, schade!!!
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Sich kollegial verhalten.
