Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Nur auf den eigenen Vorteil achten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
InternetnutzungLohn kommt pünktlich
Durchweg sehr lange Betriebszugehörigkeiten. Pünktliche und sehr gute Bezahlung. Hoffe bis zur Rente hier weitermachen zu können.
Innovative Recyclingbranche, Familienunternehmen mit niedrigen Hierarchien
-angenehme Atmosphäre
-Familienunternehmen (man ist hier keine Nummer sondern ein eigenständiger Mensch)
-Gute, pünktliche Bezahlung und gute Rahmenbedingungen
-Entwicklungsmöglichkeiten
-Weihnachtsfeiern und Sommerfeste für Auszubildende
Es wird jede Gelegenheit genutzt Löhne zu kürzen und generell zu sparen, sodass es noch nicht mal vernünftige Ausrüstung gibt.
kritische oder negative Bewertungen wurden durch die Fa. Albert Hoffmann anwaltlich angezweifelt, sodass diese nicht veröffentlicht werden und die allgemeine Bewertung deutlich positiver ausfällt als sie tatsächlich ist!!!!!!!!!!
(diese Bewertung wurde auch anwaltlich angezweifelt!!)
Von den Faulenzern und Querdenkern sollten welche entlassen werden.
Leider gibt es keine Kantine, morgens kommt aber immerhin ein Brötchenwagen mit frisch belegten Brötchen. Der ein oder andere Vorgesetzte aus anderen Bereichen könnte etwas freundlicher sein.
An Zufriedenheit der Mitarbeiter arbeiten.
Gerne mehr Teamevents
Evtl. über Zusatzqualifikationen von Auszubildenden während der Ausbildung nachdenken
Der am besten bewertete Faktor von Albert Hoffmann ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Das Gehalt ist an sich gut, aber aufgrund des Abweichungsvertrages muss mann auf Teile des Urlaubs-/Weihnachtgeld und Sonderzahlungen verzichten.
IG Metall Vertrag, kenne nichts besseres.
Urlaub und Weihnachtsgeld, wo gibt es das noch?
Gleitzeitkonto
Das Gehalt wird nach dem Tarifvertrag IG Metall NRW bezahlt. Sehr gut !!!
Metalltarif, viel besser geht es wohl kaum. Dazu 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Albert Hoffmann ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Führungskräfte/Abteilungsleiter reden teilweise noch nicht mal miteinander. An Absprachen wird sich nicht gehalten was die Arbeit unnötig erschwert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Offen für bezahlte Weiterbildung
Wenn man sich anstrengend und gute Leistungen liefert, bestehen diverse Möglichkeiten.
