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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,8Gehalt/Benefits
    • 1,8Image
    • 1,7Karriere/Weiterbildung
    • 1,9Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 2,4Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 1,9Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 158 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    39%39
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    15%15
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    12%12
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    7%7
  • CoachingCoaching
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6
  • RabatteRabatte
    5%5
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • KantineKantine
    1%1
  • EssenszulageEssenszulage
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Gutes Miteinander
- Entspannte aber professionelle Athmosphäre
- Man wird gefordert und gefördert
- Selbst als Werki wird einem was zugetraut und man wird um Meinung gebeten, die dann auch ernst genommen wird.
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Firmenwagen, Homeoffice, Selbständiges Arbeiten
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Super Sommerfest 2024! Perfekte Kollegen!
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leider nichts mehr
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der Sicherheitsgedanke. Leider teilweise stark übertrieben. Grundsätzlich aber OK.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Vorgaben vom Mutterkonzern teilweise überzogen und schwierig umzusetzen.
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Bei Führungskräften sollte genauer hingeschaut werden. Und wenn soviel Kritik bereits abgegeben wurde, sollte reagiert werden.
Schade finde ich, das ich in Kürze reagiere und mich verändere.
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Das sich niemand für die vielen geschilderten Probleme interessiert und sie dadurch auch nie abgestellt werden.
Weiter ablutschen den Laden und dann irgendwann fallen lassen.
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Da fallen mir persönlich keine ein... Vielleicht sollten einige Ex- Kollegen mal weniger in der Vergangenheit leben...
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das ich keine Empfehlung aussprechen würde
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

dringend an der Führung arbeiten. Das geht so einfach nicht. Weder menschlich, noch fachlich. Es passt überhaupt nicht
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Lohnt sich nicht hier etwas anzusprechen. Wurde zahlreich gemacht und es bleibt wie gehabt
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Endlich die schlechte Führung ändern.
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Vernünftiges Mitarbeiter holen
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Wie wäre es mit einem geeigneten Vorgesetzten?
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,4

Der am besten bewertete Faktor von ArcelorMittal Stahlhandel ist Kollegenzusammenhalt mit 2,4 Punkten (basierend auf 75 Bewertungen).


Ich war leider (aus persönlichen Gründen) nicht lange im Unternehmen, aber innerhalb meines Teams habe ich mich sehr gut aufgehoben gefühlt und hatte auch den Eindruck, dass man sich untereinander hilft wo man kann. Auch Fragen wurden geduldig (auch mehrfach) beantwortet. Wichtig für mich als (Quereinsteiger) Werki an dieser Stelle: In vielen Fällen wurde nicht nur die "oberflächliche" Frage selbst beantwortet, sondern sich die Zeit genommen, auch Hintergrundinformationen zu liefern, so dass am Ende nicht nur die Frage auf die ...
4
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Unter Kollegen ging es , ausser das eine Schicht ( Gruppierungen) ganz klar gegen Ausländer ist.
3
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Wirklich top! Ich habe überhaupt keine Probleme und werde einige sicherlich vermissen.
5
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mit den alten Kollegen läuft es phasenweise ganz gut
3
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Kommt sicherlich auch auf die Teams an, bei uns war er sehr gut
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ArcelorMittal Stahlhandel ist Karriere/Weiterbildung mit 1,7 Punkten (basierend auf 39 Bewertungen).


gibt es nicht wirklich
1
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da wird eindeutig zu wenig gemacht
1
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da darf man nicht viel erwarten
1
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da wird nichts für getan
1
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wird scheinbar kein Wert draufgelegt
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ArcelorMittal Stahlhandel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet ArcelorMittal Stahlhandel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 52% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ArcelorMittal Stahlhandel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 154 Bewertungen schätzen 15% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 111 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ArcelorMittal Stahlhandel als eher traditionell.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ArcelorMittal Stahlhandel
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Stumpf seinen Job machen und Spaß und Freude vermissen lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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