Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Kunden aus dem Fokus verlieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Firmenwagen
CoachingViele Entwicklungsmöglichkeiten
das Produkt
Pünktliche Gehaltszahlungen sowie das schnelle und gezielte Handeln in der Corona-Zeit.
Zum jetzigen Zeitpunkt muss ich sagen. Nur noch Das Geld und ein paar Kollegen.
Der Zusammenhalt weniger.
Upahl ist stehen geblieben, veraltet! Umgang untereinander zwischen den Mitarbeitern ist Katastrophal.
Weiter Fahrweg, wenn man nicht auf dem Dorf wohnen möchte
Das Management
Alles Anderes
Völlige Unfähigkeit, Lügen und eigentlich schon schreiende Dummheit sind scheinbar Grundvorraussetzung um erfolgreich zu sein. Solange Make the stupid famous der Slogan ist geht es wohl lachend weiter auf den Abgrund zu.
Management austauschen
Etwas gegen das. Katastrophalen Zusammenhalt zwischen den Kollegen tun!
Mehr Menschlichkeit, mehr für die Mitarbeiter tun!
Mehr freiwillige Leistungen anbieten
Bitte die Personalpolitik überdenken. In anbetracht der derzeitigen Situation. Kollegen werden nicht übernommen, im gleichen Atemzug werden neue ausschreibungen für diese Positionen öffentlich gemacht.
Der am besten bewertete Faktor von Arla ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Geld stimmt! Verdienen kann man da sehr gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arla ist Kommunikation mit 2,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Unternehmen ist groß und komplex. Da geht mal was unter
Keinerlei Kommunikation deiner Vorgesetzten
Nicht vorhanden
Informationen werden bewußt zurückgehalten. Fingerpointing
Kommuniziert wird genug, allerdings nur Halbwahrheiten, das Wichtige erfährt man über den Flurfunk.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere nicht möglich-Verwaltung in Upahl zu klein
Wird angeboten und kann genutzt werden.
