Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Mitarbeitenden Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Internetnutzung
Homeoffice
EssenszulageBesonders gefällt mit der respektvolle und kollegiale Umgang auf allen Ebenen. Die Atmosphäre und Wertschätzung ist motivierend und lässt einen morgens gerne ins Büro fahren. Die sehr gute Work-Life-Balance unterstützt dieses Gefühl noch mehr.
Super lockere Geschäftsführung, keine wilden Regeln, super Kollegen. Mittags wird mal spontan für alle gegrillt. Super Zusammenhalt.
Arbeitsklima Gehalt und das Beförderungen intern besetzt werden anstatt auf die Stelle zu bewerben
Ein offenes Ohr wenn es „Probleme“ gibt, ein herzliches Miteinander
Die Buchhaltung arbeitet sehr gut. Bei jedem Problem konnte sie mir helfen. Haben sich mehr um meine Ausbildung gekümmert als mein Ausbilder
1. Auzubis werden schlecht behandelt
2. Arbeitskleidung musste selbst gezahlt werden, obwohl im Arbeitsvertrag was anderes steht.
3. Arbeitsüberlastung
4. Schechte Planung der Werkstatt
5. Der Chef ist schnell ausgerastet, hat rumgeschrien und wurde beleidigend
6. Überstunden durfte man nicht abfeiern.
Lohn, Arbeitszeit, Überstunden, Umgang mit den Mitarbeitern, Umgang bei Krankheit
Mehr Firmenfeiern , (sind legendär)
Azubis mehr beibringen. Häufiger auf die Probleme und Bedürfnisse der Azubis eingehen.
Besseren Lohn zahlen und seine Mitarbeiter nicht unter Druck setzen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Chef kam mach der Ausbildung an , sah mein Zeugniss und schickte mich zu allen Schulungen
3 Stufen Ausbildung,
Elektroschein
Servicetechniker
Klima, Airbagschein, Standheizungslehrgang,
Getriebe Schulungen und noch vieles mehr
Konnte dadurch den ersten Grundstein zum Meister kostenlos machen dann kam der Rest von allein
Je nach Arbeitsleistung/ Bereitschaft gibt es Aufgaben Bereiche die man erlernen darf
Die Möglichkeit der Weiterbildung ist stets gegeben.
Weiterbildung ist jederzeit möglich.
Übernahme bei guter Leistung ist möglich aber danach schwierige Aufstiegschancen
