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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,3Image
    • 1,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,3Kollegenzusammenhalt
    • 1,6Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,8Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 1,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wenn Verkäufer krank sind, dann müssen halt die die noch da sind Doppelschichten arbeiten, wenn es schlecht läuft sogar ohne Pause.
Bewertung lesen
Als Minijobber hat mal 0 Vorteile, früher gab es noch Mitarbeiterrabatt aber nicht mal das wird einem gegönnt
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Umgang mit Mitarbeitern.
Gehalt .
Arbeitszeit.
Das so viel weggeschmissen wird.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Qualität, statt Quantität in Bezug auf ALLEM.
Lieber weniger Produkte, dafür bessere Qualität.
Weniger Läden, aber dafür brauchbares Personal und dieses dann auch entsprechend entlohnen.
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Vielleicht sollte man ein paar Filialen schließen wenn man zu wenig Mitarbeiter hat statt diese von einer zur anderen Filiale zu hetzen.
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Mehr Gehalt für die harte Arbeit . Ruhezeiteiten einhalten .
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

2,9

Der am besten bewertete Faktor von Backhaus Lüning ist Gleichberechtigung mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Alles wird eingestellt.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Backhaus Lüning ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Nur Mindestlohn.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Backhaus Lüning wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Backhaus Lüning schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Backhaus Lüning als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Backhaus Lüning als eher traditionell.

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