Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte).
Alle 8 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Parkplatz
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Gut strukturiert und organisiert.
- Der Kommunikationsfluss ist größtenteils gut.
- Als Mitarbeiter/in hat man immer die Möglichkeit, in mehr als nur einem Bereich zu arbeiten. Das bringt Abwechslung und man lernt die Kolleg/innen aus verschiedenen Abteilungen kennen.
- Flache Hierarchien.
- Im Allgemeinen ein nettes und kollegiales Miteinander
Das Ambiente ist wunderschön.
Das man Fair behandelt wird
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das ihm das Feingefühl fehlt und vieles hinter vorgehaltener Hand gemacht/geredet wird. Sie halten ihre Mitarbeiter für selbstverständlich
Mehr arbeiten durch Mängel der Lagerung
Verbesserungsvorschläge
Er sollte lernen wie wichtig jeder einzelne Mitarbeiter ist und das ohne der Betrieb nicht funktioniert. Echte Wertschätzung an richtiger Stelle fehlt hier
Mehr annehmen von seinen Mitarbeitern.
Ideen besser umsetzen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Bäder Park Hotel ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Jeder hat auf den anderen Aufgepasst! Ob Jung oder alt!
Man profitiert vom Erfahrungsschatz
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bäder Park Hotel ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Absolut keine Aufstiegschancen. Mittleres Management wurde komplett weg rationalisiert.
Wenn man sich um eine Weiterbildung bemüht, ist das Möglich aber schwer zu ergattern!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bäder Park Hotel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Bäder Park Hotel gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bäder Park Hotel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bäder Park Hotel als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Pflicht erfüllen und Mitarbeiter loben.