Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Mitarbeitenden Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Homeoffice
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Barrierefrei
Internetnutzung
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-BeteiligungNicht viel nur das Geld kam immer pünktlich
Leider nur die Kantine
Die Werte der Firma werden von dem Großteil der Kollegen gelebt. Abseits der Produktion arbeitet man über Jahre mit den gleichen Kollegen und entwickelt dadurch ein sehr gutes Verständnis für die Sorgen und Nöte. Lobenswert ist vor allem auch die gute Fehlerkultur am Standort. Zahlreiche Benefits, -auch aufgrund der Tarifzugehörigkeit-, sind ein zusätzlicher Anreiz weiterhin im Betrieb zu bleiben.
Zum heutigen Zeitpunkt nichts.
Die Unternehmen-Werte werden nich nur deklariert, sondern auch gelebt!
Keine Wertschätzung für den einzelnen Mitarbeiter.
Einen bestimmten Vorgesetzten
Entscheidungen werden oft lange hinausgezögert. Häufig fehlt ein strategischer Ansatz inkl. Ziele an die man sich orientieren kann. Viele Projekte sind anfällig für Verzögerungen, da (personelle) Ressourcen schlecht oder nur knapp geplant werden.
Die Einstellung zum Mitarbeiter.
Die Waschmaschine
Einige aus der Führungsetage rausschneidende und einen ganz schnell
Mehr Werbung in eigener Sache machen - dieser Top-Arbeitgeber braucht sich nicht zu verstecken!
Verbesserungsvorschläge sind nur gut wenn sie von der Führung kommen.
Transparentere Kommunikation von Strategie und Zielen an die Mitarbeiter. Priorisierung der Projekte in Abstimmung mit der Strategie.
Alles. Gerade für Zulieferer unzumutbar. Öfters vorgekommen das LKW Fahrer unnütz warten mussten
Der am besten bewertete Faktor von Baerlocher ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Jeder hilft den anderen.
Nette, kompetente und hilfsbereite Kollegen
Beeindruckend, wie herzlich neue Kolleg*innen aufgenommen werden. Niemals das Gefühl "not invented here".
Überwiegend sehr gut, auch zwischen den Abteilungen…Bei den Vorgesetzten versuchen leider die meisten nur ihre Haut zu retten…
Ich hatte nette und unterstützende Arbeitskollegen von beiden Standorten, die ich schon jetzt vermisse
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Baerlocher ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Findet leider nicht statt. Informationen werden kaum weitergegeben
Kein zeitgemäßes Intranet, nur das allernötigste wird ausgehängt…
Nur über E-Mail damit sich jeder absichern kann und bei Fehlern der "Schuldige" schnell gefunden ist und die Abmahnung aus dem Personalbüro folgt zugleich.
Nur wenn man uns braucht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten sind erwünscht wenn man sich dafür interessiert.
Ein Aufstieg oder ein Bereichwechsel war trotz turbulenten Zeiten möglich
Man muss schon die richtigen Beziehungen haben, sonst wird das meistens nix…So manche Pfeife wurde so leider schon auf hohe Positionen gesetzt
Wie schon gesagt, wir bilden auch aus. Nicht selbstverständlich in dieser Welt. Karriere ist machbar. Nur Häuptlinge ist keine Option, die brauchen auch Indianer. Jedenfall hat es auch schon jemand vom Azubi in die Produktions- / Werkleitung geschafft. Und ebenfalls haben viele ehemalige Eigengewächse jetzt Führungsaufgaben.
In den Mitarbeitergesprächen mit meinem Vorgesetzten werde ich immer wieder dazu motiviert an Schulung teilzunehmen.
