Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier?

Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier das Gehalt?

Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier wahr?

Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
81%81
Betriebsarzt
63%63
Kantine
56%56
Mitarbeiter-Events
56%56
Gute Verkehrsanbindung
56%56
Barrierefrei
50%50
Parkplatz
50%50
Flexible Arbeitszeiten
44%44
Gesundheits-Maßnahmen
31%31
Diensthandy
31%31
Kinderbetreuung
25%25
Rabatte
25%25
Homeoffice
25%25
Internetnutzung
25%25
Firmenwagen
13%13
Coaching
13%13
Essenszulage
13%13
Mitarbeiter-Beteiligung
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr nette Kollegen, Hilfsbereitschaft in persönlichen Notfallsituationen (möchte ich der BBT-Gruppe sehr hoch anerkennen!)

Februar 2025Bewertung lesen

Faieres Gehalt, Transparenz

Februar 2025Bewertung lesen

Flexibilität wird ermöglicht

Juli 2024Bewertung lesen

Die Gleitzeit, Schulungen.

Februar 2024Bewertung lesen

Dass es ein Arbeitgeber mit Herz ist und viel für die Mitarbeiter getan wird.

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Immer mehr Mitarbeiter verlassen das Unternehmen oder werden vergrault. Die Bezahlung ist nicht gut. Man wird als kleiner Mitarbeiter nicht in Entscheidungen mit einbezogen, die allerdings Auswirkungen auf die eigene Arbeit haben.

Februar 2025Bewertung lesen

Überstunden können nicht monatlich ausgezahlt werden, nur 1x jährlich

Februar 2025Bewertung lesen

Wenig Interesse an personellen Themen wie Zukunftsplanung

Juli 2024Bewertung lesen

Die Kommunikation. Oftmals gibt es wenig Kommunikation und wichtige Informationen kommen nicht an die richtige Stelle

Februar 2024Bewertung lesen

Da gibt es nichts

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Jeden Mitarbeiter einzeln betrachten und seine stärken fördern. Weiterbildungsangebote schaffen, die dem Mitarbeiter bei seinen alltäglichen Aufgaben helfen statt mit dem Finger auf den Mitarbeiter zu zeigen.

Februar 2025Bewertung lesen

Mehr auf Work-Life-Balance der Mitarbeiter achten

Februar 2025Bewertung lesen

Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und besser führen

Juli 2024Bewertung lesen

Verantwortliche müssen auch Verantwortung übernehmen.

Februar 2024Bewertung lesen

Keine. Für mich einfach der beste Arbeitgeber. Ich bin sehr glücklich in der BBT-Gruppe arbeiten zu dürfen

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Keine Weiterbildungsmöglichkeiten für Mitarbeiter deren Leistung nicht erkannt/geschätzt wird.

Februar 2025Bewertung lesen

Man wird dumm gehalten, damit man sehr wahrscheinlich nicht mehr Geld verlangen kann. Hier würde eher kein Stern zutreffen.

Mai 2020Bewertung lesen

Bisher wurde viel versprochen aber noch keinerlei konkrete Aussage über evtl. Weiterbildungsmaßnahmen getätigt. Zum Lernen ist aber auch leider keinerlei Zeit vorhanden.

Februar 2019Bewertung lesen

Leider habe ich einen Sackgassen Job

Juni 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Barmherzige Brüder Krankenhaus Trier als eher traditionell.