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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    63%63
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • KantineKantine
    58%58
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • CoachingCoaching
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • InternetnutzungInternetnutzung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- pünktlicher Gehalt
- Firmenfeiern/interne Veranstaltungen
- Firmenausflüge
- täglich gratis Obst/Gemüse, Kaffee, Wasser und Tee
- viele Benefits für MA (Hansefit, Jobrad, Zusatz-KV etc.)
- man spricht sich mit "Du" an, auch in der GL
- respektvoller, menschlicher, wertschätzender Umgang miteinander
- offene Meinung/Ansicht, darf kommuniziert werden
- usw.
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BDT ist sehr zukunftsorientiert aufgestellt und entwickelt sich stetig weiter. Besonders schätze ich die flexiblen Arbeitszeiten, die eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen. Die zahlreichen Benefits sowie das familiäre und angenehme Arbeitsumfeld machen BDT für mich zu einem Top‑Arbeitgeber.
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Benefits auf ganzer Linie. Von Homeoffice/hybrid über flexible Arbeitszeiten bis zu Workation - Firma ist für all dies offen. Regelmäßige Veranstaltungen für Mitarbeiter fördern den Teamzusammenhalt, angebotene Weiterbildungen sorgen für Entwicklungsmöglichkeiten.
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Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten, offene Kommunikation, abwechslungsreiche Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum, zukunftsorientiert
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Tolles Team, spannende Kunden und Produkte
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Vorgesetzte
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Wertschätzung vom Fachmann
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter besser bezahlen.
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Auf das Kerngeschäft konzentrieren.
Die Mitarbeiter sind es Wert, besser behandelt und gefördert zu werden.
Gleichgewicht zwischen Management und Produktionsmitarbeiter finden.
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Richtige Prozesse einführen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von BDT Media Automation ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Das was ich mitbekommen habe, gibt es nichts zu bemängeln.
5
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Es werden ältere AN eingestellt. Ältere Kollegen werden geschätzt und gut behandelt
3
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BDT Media Automation ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


hier hinkt die Firma definitiv hinterher
2
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Gehalt in der Produktion sehr gering im Vergleich zu anderen produzierenden Unternehmen. Sozialleistungen kaum vorhanden. Bike Leasing wurde angefangen, aber nach ca. einem dreiviertel Jahr wieder beendet, trotz zunehmender Teilnehmerzahl.
Kein Weihnachts/- Urlaubsgeld. Kein Unternehmensbonus.
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Mitarbeiter werden gefördert. Nach der Probezeit darf man direkt zu Schulungen gehen. Selbst während der Probezeit darf man an Workshops teilnehmen.
5
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Wunsch nach beruflicher und persönlicher Entwicklung wird jederzeit unterstützt
5
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Weiterbildungsmaßnahmen werden immer gerne vom Arbeitgeber unterstützt.
5
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Keine Förderung von jungen Arbeitnehmern. Keine Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden bzw. wird einfach nicht bezahlt.
1
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keine Finanziellen MIttel mehr vorhanden
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BDT Media Automation wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet BDT Media Automation besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BDT Media Automation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BDT Media Automation als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards

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  • 🤝
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
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BDT Media Automation
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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