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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Kantine
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Rabatte
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
die Freiheit, die man hat
Super hilfsbereite Kollegenschaft, Hands-On Mentalität, viel Know-How, Innovative Produkte, Made in Bavaria.
Flache Hierarchien. Viele Freiheiten und Gestaltungsmöglichkeiten.
- Offene Kommunikation
- schönes und neues Gebäude
- familiäres Arbeitsklima
- möglichkeit auf Home Office
- Fitness-Aktionen und Corporate benefit programme
Zahlt Münchner Gehälter, oft zu unrecht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Verhalten des Vorgesetzten und der Geschäftsleitung.
Es gibt keine Perspektive, keine Vision, wo der Weg hinführen soll.
Die Firma dümpelt seit der Übernahme der neuen Geschäftsleitung vor sich hin und bringt nichts neues auf den Markt.
Stellen werden abgebaut um das Unternehmen zu retten.
- schlechte Anbindung zu Öffis
- veraltete PC´s
- die Kantine des neuen Standortes lässt zu wünschen übrig
Hangelt sich seit Jahren von x-ten Verkauf zu Konkurs zu Weiterverkauf.
Kann man nicht bewerten, dazu ist die Geschäftleitung zu neu
Verbesserungsvorschläge
Es wäre super, wenn der Standort besser an den öffentlichen Verkehr angebunden wäre, damit die Mitarbeiter nicht zwingend mit dem Auto kommen müssen. Vielleicht könnte man auch über einen Shuttle-Service nachdenken.
Mitarbeiter wertschätzen
Raumausstattungen am neuen Standort finalisieren und Schulungsangebote ausbauen.
Ich würde mich über interne Newsletter freuen.
Die Marktpräsenz der Firma mehr hervorheben.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Beissbarth Automotive Testing Solutions ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Die Projekte sind technisch anspruchsvoll und die innovativen Lösungen, bei denen man sich und seine Kreativität einbringen kann, machen Spaß. Durch die Vielzahl an Produktkategorien wird es auch nie langweilig.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten immer wieder neue Herausforderungen, sodass es nie eintönig wird. Dadurch gewinnt man viel Wissen und kann sich stetig weiterentwickeln.
ja, meistens
Das ist sehr stark bereichsabhängig. Aber dadurch, dass der Innovations- und Zukunftsdrill vorhanden ist, gibt es immer wieder Ideen und Ansprüche die umgesetzt werden. Das ist auch ein großer Plus! Es wird einfach gemacht!
In einem mittelständischen Unternehmen betreut man Prozesse oft vom Anfang bis zum Ende. Dadurch können Projekte ganzheitlich geplant werden und man wird automatisch zu einem Generalisten in seinem Gebiet.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Beissbarth Automotive Testing Solutions ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
nicht vorhanden
Die Firma ist sehr klein. Es gibt nicht viele Aufstiegsmöglichkeiten. Aber jeder kann in seinem Bereich wachsen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Beissbarth Automotive Testing Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Beissbarth Automotive Testing Solutions besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Beissbarth Automotive Testing Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Beissbarth Automotive Testing Solutions als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Beissbarth Automotive Testing Solutions
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Beissbarth Automotive Testing Solutions
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung