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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

36h Woche (Freitag 14:00 Schluss)
Individuelles Arbeitszeitmodell
Freundliches Umfeld, bis auf die Ausnahme

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Was Mitarbeitende schlecht finden

Sollte die Teamleitung Verwaltung jemandes Gesicht nicht gefallen, stehen hier passiv aggressive Äußerungen, gaslighting und irrational unprofessionelle Kritik an der Tagesordnung. Dadurch fühlt man sich unerwünscht oder allerhöchstens geduldet. Wer gerne gar keinen Spaß an der Arbeit haben möchte und kein Engagement zeigt, ist aber herzlich willkommen.
Außerdem herrschen teilweise ungeschriebene Regeln, die nicht kommuniziert werden. Wer in eins dieser Löcher tritt, kann schon dabei sein.

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Verbesserungsvorschläge

Weniger konservativ denken. Mehr denen zuhören, die noch nicht betriebsblind sind und auch mal hinterfragen was die stammbelegschaft über andere erzählt. Sonst gelangt man in eine Spirale aus Lügen und Missverständnissen. Und bitte 0-Toleranz für Schlechte Umgangsformen. Es gibt Dinge, die sollte man einfach nicht ohne Konsequenzen sagen dürfen.

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