Die besten Arbeitgeber in Nordrhein-Westfalen der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Man merkt deutlich, dass die Führungskräfte sehr viel Wert auf ihre Führungs-themen und -tätigkeit legen. Sie werden regelmäßig geschult und haben unser Führungsleitbild, was ein maßgeblicher Teil der Kultur ist verinnerlicht. Auch Führungskräfte sind nur Menschen und dementsprechend kann es natürlich auch immer Antipathien<br/>geben oder bessere und schlechtere „Matches“. Aber damit wird professionell umgegangen und dann gibt es ja wie bereits erwähnt viele unterschiedliche Ansprechpartner an die man sich wenden kann, wenn es mal nicht nur die FK sein soll.

Vorbildlich. Die Partner sind durchweg jung, motivierend und wertschätzend. Man fühlt sich motiviert, sie haben immer ein Antwort auf offene Fragen.

Gehalt ist branchenüblich- 3 Sterne, durch die restlichen Leistungen - 4 Sterne; oft gibts Kuchen, alle zwei Monate Getränke wie Softdrinks und Smoothies. Wasserflaschen von Gerolsteiner stehen jedem zur Verfügung, genauso wie Tee & Kaffee. Snackbar mit Schokolade und süsses.<br/>1-2x/Jahr gibt es Gruppenevents, dessen Kosten vollkommen oder großteils übernommen werden.

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Ich fühle mich super wohl und freue mich jeden Morgen auf meine Arbeit bei AHW!

Tolle Kolleginnen und Kollegen

Darüber hinaus schätze ich die Flexibilität und die Unterstützung, die das Unternehmen bietet. Es gibt Möglichkeiten für Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Arbeit an ihre individuellen Bedürfnisse anzupassen und eine gesunde Work-Life-Balance zu pflegen.<br/>Ein weiterer positiver Aspekt sind die Maßnahmen zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Das Unternehmen bietet Fitnessprogramme, Gesundheitschecks und Entspannungsbereiche an, um sicherzustellen, dass die Mitarbeiter sich sowohl körperlich als auch mental wohl fühlen.

Egal ob 75% Homeoffice, frisches kostenfreies Obst oder kostenlose Getränke. Man kann immer mit den Vorgesetzten sprechen - auch für privates ist immer ein offenes Ohr vorhanden.

Hervorragende Arbeitsbedingungen. Man hat eine sehr gute Ausstattung und bei Bedarf bekommt man auch spezielle Stühle oder Tische. Das gesamte Büro ist voll klimatisiert. Die technische Ausstattung ist aktuell. Eine große Küche ist auch vorhanden, Getränke und Obst sind kostenlos. Es gibt eine Longe mit gemütlicher Einrichtung und Tischtennisplatte. Aber auch Musik. Regelmäßig werden Afterwork Veranstaltungen angeboten.<br/>Belüftung, Beleuchtung sind gut, Lärmpegel angenehm. Homeoffice ist bis zu 75% möglich. Auch für das Homeoffice wird für eine sehr gute Ausstattung durch den Arbeitgeber gesorgt. Die Mischung aus Homeoffice und Bürotagen klappt hervorragend da ein modernes Buchungssystem vorhanden ist.

Ziele werden seit diesem Jahr sehr gut aufgezeigt und auch immer wieder besprochen und angepasst. Entscheidungen werden erklärt oder man bekommt auf Nachfrage eine Erklärung

Die Kollegen bilden ein richtiges Team. Es wird sehr darauf geachtet, dass die Teammitglieder auch zueinander passen, damit das Team gut funktionieren kann. Es gibt auch immer mal wieder Freizeitaktivitäten die allen Kollegen offen stehen (z.B. Kartfahren, Wasserski). Im Büroalltag findet man immer einen Kollegen/eine Kollegin der/die ein offenes Ohr für fachliche Probleme hat und auch weiterhilft, wenn einem ob der Arbeitsmenge unter die Arme gegriffen werden muss.

Man ist nicht alleine! Jeder hilft jeden, egal ob Kollege oder Chef!

Einbringung in Projekte/ Teams möglich und gewünscht

Bei audalis wird nicht nur gearbeitet, sondern sich auch regelmäßig Zeit für Geburtstage, Mitarbeitergespräche und tolle Mitarbeiterevents genommen. Hier erfährt jeder echte Wertschätzung und Interesse an weiteren Verbesserungen.

Sehr angenehm! Ich kann natürlich nur von meiner Abteilung sprechen, aber hier hilft jeder jedem, es wird auch von Arbeitgeberseite drauf geachtet, dass ein regelmäßiger Austausch stattfindet und alle sind immer für einen Spaß zu haben, egal, wir stressig es ist! Es finden regelmäßig Events auf unterschiedlichen Ebenen (abteilungsintern, aber auch übergreifend/kanzleiweit) statt und auch für "Ausflüge" zwischendurch (zB Weihnachtsmarkt, gemeinsames Mittagessen) wird sich Zeit genommen.

Klare Strukturen. Viele Verwaltungsangestellte, die sich merkbar viel mit den Kanzleipartnern absprechen, wodurch man immer schnell über alles informiert wird.

Die Chefetage ist sehr korrekt! Prof. Dr. Bischoff ist ein Mensch, der wirklich sehr viel Wertschätzung und Verständnis zeigt. Auch die Teamleiter sind in Ordnung! Bei Unzufriedenheit wird schnell eine Lösung gefunden.

Ich habe einen eigenen abwechslungsreichen, spannenden und fordernden Arbeitsbereich, den ich eigenverantwortlich managen darf, etwas, was ich in ähnlichen Positionen bisher nie hatte.

Hierauf wird sehr viel wert gelegt. Sowohl mit Kindern als auch bei gewissen Hobby´s die flexible Arbeitszeiten erfordern, werden hier Freiheiten gewährt. Der Arbeitgeber bietet dem Arbeitnehmer eine starke Unterstützung um die passende Work-Life-Balance beizubehalten.

Hier gilt wieder das gleiche wie schon bei der Gleichberechtigung (meine Sichtweise, da ich selbst nicht zu den älteren Kollegen gehöre). Grundsätzlich ist das Team, in dem ich arbeite sehr jung und natürlich werden gerne junge Kollegen eingestellt, da diese dann noch viele Jahre für das Unternehmen tätig sein und sich hier weiterentwickeln können. Darüber hinaus gibt es aber auch viele ältere Kollegen deren Arbeit ich selbst (andere nach meiner Wahrnehmung auch) sehr schätze, da man gerade von ihnen sehr viel Lernen kann und eine große Fachkompetenz in der Wirtschaftsprüfung sehr wichtig ist. Zu den Einstellungen habe ich ebenfalls nicht das Gefühl, dass in der Form auf das Alter geachtet wird das Menschen die älter sind hier keine Chance bekommen und nicht eingestellt werden. Jede Personen die hier anfangen möchte wird sehr geschätzt und das spürt auch, wenn man sich mit den verschiedenen Kollegen unterhält.

- Es werden nicht nur Ausführungsaufgaben delegiert sondern auch - bei Wunsch - die Verantwortlichkeit.<br/>- RINKE an sich ist schon ziemlich groß und hat sehr viele klare vorgegebene Strukturen. Gleichwohl ist die Kanzlei im ständigen Wandel, es gibt immer viele Bereiche, die gerade optimiert werden. So dass man sich prima irgendwo einbringen kann in dem Gebiet, welches man für sich interessant findet. Schöpferische Eigeninitiative ist gewünscht und wird unterstützt.<br/>- Organisation und Aufgaben sind super- man hat genug Raum um sich zu entfalten. Die Möglichkeit, sich auf gewisse spezielle Fragestellungen zu spezialisieren ist ebenso vorhanden. Perspektiven sind klasse und vielfältig - für jeden Berufsziel ist was dabei.<br/>- professionelles HR-Team. Gute Einarbeitung, für welche man sich wirklich Zeit nimmt.<br/>- faire Konditionen, angenehmes Arbeitsklima, gute Lage.

RINKE engagiert sich auf vielfache Weise und unterstützt soziale Einrichtungen/Vereine auch finanziell. Im Bereich Umweltbewusstsein ist aus meiner Sicht noch Luft nach oben. Allerdings haben wir einige Radfahrer:innen, die – selbst aus dem Umland kommend – mit dem Rad zur Arbeit fahren und dabei etliche Kilometer und Höhenmeter sammeln. Wir machen seit Jahren auch als RINKE-Team bei der Aktion stadtradeln mit.

Technologisch und vom Mindset her gehören wir zu den Vorreitern in Sachen Umweltbewusstsein. Das Unternehmen engagiert sich außerdem stark in der Region, z.b. im Sportbereich.

Mittagspausen werden zusammen verbracht, während der Arbeit wird sich bereichsübergreifend unterstützt. Überdies gibt es abseits des Jobs einige gemeinsame Aktivitäten, wie z.B. das Vorbereiten von kleinen Dips, Shakes und Snacks, aber auch größere Events. z.B. Kili-Tour und Aktionen (in der Pandemie z.B. Zaubershow und virtuelles Kochen mit einem Sternekoch..etc.), die zusammenschweißen.

Sehr gut. Wegen der Inflation gab es für alle Mitarbeiter noch kürzlich eine Gehaltserhöhung. Wegen der steigenden Benzinpreise haben wir Tankgutscheine bekommen. Auch so gibt es jederzeit die Möglichkeit, über sein Gehalt zu verhandeln. Außerdem gibt es bezuschusstes Mittagessen, die Mitgliedschaft im Sportstudio wird finanziell unterstützt. Zur Coronazeit haben wir von Anfang an kostenfreie Masken uns Tests zur Verfügung gestellt bekommen. Es gibt immer frisches Obst /Sanacks /Getränke und Kaffee.

Überstunden werden festgehalten und können abgefeiert oder ausgezahlt werden. Es ist immer auch Zeit für private Angelegenheiten, keiner schaut blöd, wenn man deswegen auch mal eher Feierabend macht

Ich schätze die Professionalität und die große Freiheit, die ich in Bezug auf meine Weiterbildung habe. Schönes und modernes Büro direkt in der Innenstadt, Kompetent, offen, flache Hierarchien, kollegialer Zusammenhalt, Mitarbeiterevents und digital. Die Kultur ist wirklich einzigartig und man kann sehr spannende Projekte erleben, auch wenn diese teilweise herausfordernd sind.

Es wird von den Vorgesetzten gefördert und gefordert. Wenn etwas nicht läuft, dann wird auf wird auf Augenhöhe nach Lösungen gesucht.