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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Barrierefrei
Diensthandy
Coaching
ParkplatzDer Arbeitgeber bietet die Möglichkeit der freien Entfaltung, wer sich entsprechend engagiert, kann sich entwickeln und weitere Aufgaben übernehmen. Auch hat das Unternehmen durch Corona hinweg Krisenfestigkeit bewiesen. Die Zeit bei der Bewidata genieße ich.
Im Unternehmen wird professionell gearbeitet, es herrscht ein freundliches Miteinander und es wird auch noch gelacht.
Die grundsolide Aufstellung, äußerst nette Geschäftsführung und tolle Kollegen.
Es war ein produktives Arbeiten möglich. Der Arbeitgeber war fair . Ich möchte die Zeit nicht missen.
Im Nachhinein betrachtet, eigentlich nichts.
Meine Aufgaben sind teilweise starr und unflexibel, dies ist aber der Branche und dem Thema geschuldet. Durch die Digitalisierung bieten sich hier aber Möglichkeiten.
Ehrlich gesagt : nichts.
Die Tätigkeiten sind sehr von Routinen bzw. festgelegten Abläufen geprägt. Das bringt das Themengebiet mit sich.
Bereits in den jeweiligen Kategorien dargelegt.
Unbedingt Umstrukturierungen im Support-Bereich vornehmen, damit man der hohen Fluktuation entgegensteuern kann.
Es gab (und gibt) in der IT Synergien , die besser genutzt werden sollten.
Der am besten bewertete Faktor von BEWIDATA Unternehmensberatung und EDV-Service ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nichts zu beanstanden.
Die Erfahrung älterer Kollegen wird absolut wertgeschätzt. Die Behandlung ist gleichgesetzt mit allen anderen, so sollte es überall sein.
Wie bereits an anderer Stelle erwähnt, ist die Wertschätzung untereinander sehr hoch.
Der Umgang mit älteren Mitarbeiten war ohne Tadel.
Ist absolut korrekt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BEWIDATA Unternehmensberatung und EDV-Service ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht aktiv angeboten, inwieweit diese gefördert werden, weiß ich nicht.
Bei einem Unternehmen mit so wenig Mitarbeitern sind die Aufstiegschancen eher gering. Die Möglichkeiten an Weiterbildungen hätten gerne mehr sein können.
Karriere gleich null, wie denn auch bei 30 Mitarbeitern.
