Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Firmenwagen
Coaching
Diensthandy
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Wie die Mitarbeiter kontinuierlich weiterentwickelt werden
- Flexible Arbeitszeit und Arbeitsplatzwahl
- Art des Arbeitens
Tolle Kollegen, gutes Betriebsklima, sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten.
Alle haben meine Fragen geduldig und informativ beantwortet.
Miteinbeziehung ins Arbeitsleben
Sehr freundlich und hilfsbereit
Was Mitarbeitende schlecht finden
- die Betreung nerviger arbeitsintensiver Mandante
Bezahlung und schwammige/unterschiedliche Voraus- und Zielsetzungen für das Erreichen einer höheren Gehaltsstufe/Prämie
keine Kommunikation über geplante Maßnahmen, Ungleichbehandlung der Mitarbeiter
Manche Mitarbeiter sind über ihre Befugnisse und Position etwas im unklaren.
Verbesserungsvorschläge
öfters direkte Kommunikation durch Versammlung, nicht nur durch E-Mails
Bei Ergebnisbesprechnungen: etwas weniger Lobeshymen- kostruktive Kritik und objektive Bewertung helfen mehr bei der Weiterentwicklung
Direktere Kommunikation mit weniger Zwischenstationen und zielgerichtet; ansonsten gehen Zeit und Informationen verloren
Mehr Parkplätze, eine Klimaanlage und vorallem mehr und kleinere Büros wären wünschenswert.
Wenn noch mehr neue Kollegen kommen, wären ein paar zusätzliche Büroräume nicht schlecht.
mehr Kommunikation, regelmäßige Gehaltserhöhungen, Modernisierung der Geschäftsräume
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von BFMT Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
sehr hoher Kollegenzusammenhalt inbesondere in arbeitsintensiven Projektphasen
Bis auf wenige Ausnahmen gut.
auf einzelnen Ebenen gut
Starke Team Bindung.
tolle Kollegen
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BFMT Gruppe ist Gehalt/Benefits mit 3,8 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Für den Standort gutes Gehalt. Für die Branche etwas wenig. Die Differenz wird dafür mit zahlreichen Benefits wieder gut gemacht.
Keine regelmäßigen Lohnerhöhungen. Hohe Verantwortung die nicht entsprechend honoriert wird.
Unentgeltliches Praktikum
Unentgeltliches Praktikum
Unentgeltliches Praktikum
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Weiterbildung des Teams wird von Seiten der Unternehmensführung ein außerordentlich hoher Stellenwert zugemessen
Fast unerschöpflicher Literatur und Fachbuchbestand! Zugang zu Online-Datenbanken vorhanden! Alle notwendigen Fortbildungen werden genehmigt!
Top Weiterbildungsmöglichkeiten und digitaler Zugang zu sämtlicher Fachliteratur wird zur Verfügung gestellt
Auf Wunsch 24/7 und noch viel weiter...- uneingeschränkter Support bei allen berufsrelevanten Themen.....
Keine Begrenzung bei Fortbildungsbudgets; zielführende Weiterbildungen werden i.d.R. alle genehmigt!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BFMT Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet BFMT Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BFMT Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BFMT Gruppe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.



































