Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Betriebsarzt
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Homeoffice
Internetnutzung
DiensthandyKeine Zeitdruck bei der Arbeit.
Gehaltserhöhung bei gute Leistung wird nicht geboten. Mitarbeiter wird nicht automatisch höher eingestuft.
Sehr unmenschlicher Umgang, das wirtschaftliche Wohl steht vor dem menschlichen und tierischen Wohl
Überprüdfung der Arbeit der Bereichsleitungen. Insbesobdere im Umgang mit den Mitarbeitenden
Es muss fairer werden! Die Kommunikation muss besser werden & das Verhalten zu Mitarbeitern muss wertschätzender sein.
Die Bereichsleitungen sollten ausgetauscht werden
Gehaltserhöhung für die gute Mitarbeiter.
Der am besten bewertete Faktor von BHZ Roßdorf Soziale Dienste gGmbH ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In der Regel wird jede Meinung berücksichtigt und erfragt. Entscheidungen werden immer im Team getroffen. Die Arbeitsaufteilung ist in den meisten Fällen gerecht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BHZ Roßdorf Soziale Dienste gGmbH ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Kommunikation mit der Bereichsleitung könnte besser laufen. Es wirkt oftmals so, als hätten bestimmte Mitarbeitende mehr Möglichkeiten Wünsche und Bedürfnisse zu äußern, als andere. Es wird oftmals auf die persönliche Ebene gegangen, was die Kommunikation erschwert.
Die Kommunikation mit dem Kollegium läuft großteils gut.
Herrscht leider gar keine
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gegeben und werden mitfinanziert
Nicht für alle geboten
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
