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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 2,2Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 2,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
leider fällt mir da nichts ein
Interessante Aufgabenbereiche.
Sehr selbständiges Arbeiten mit guter Unterstützung und viel Vertrauen.
nichts mehr
Stand heute nichts mehr
Das große Vertrauen in den Arbeitnehmer.
Was Mitarbeitende schlecht finden
so gut wie alles besonders die Geschäftsführung
die komplette Struktur
Wie bei jedem Start-up ist die Arbeitsintensität recht hoch
Verbesserungsvorschläge
Firma schließen oder Führung + Konzept austauschen
besser schließen
Bei der Personalauswahl noch stärker auf Kompetenz und Sozialverhalten achten - beugt Spannungen im Team vor
Weiter den Weg gehen und das Vertrauen in die Arbeitnehmer behalten.
Austausch GF bevor das Ding, was am Abgrund steht, hinunter fällt
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von B.Kon ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gibt es nicht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Durch vielseitige und neue Aufgabenbereiche ist die Weiterbildung enorm.
Ich bin nun einige Jahre bei B|KON kann überwiegend nur Gutes
berichten. Die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bei B|KON
sind enorm.
Hier muss man den Grundsatz "es ist ein Geben und ein Nehmen" jedoch ansetzen.
Das Aufgabenfeld rund um die Türe ist vielfältig und
entsprechend umfangreich.
Zu den Kollegen/Chef – Wir sind ein eingeschworenes Team.
Jeder unterstützt Jeden mit seinem Wissen und hilft
weiterzukommen.
weitere Pluspunkte
Homeoffice, Dienstwagen, Diensthandy und im Rahmen
freie Arbeitszeitwahl/Arbeitszeitmodelle sind möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- B.Kon wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet B.Kon schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei B.Kon als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
B.Kon
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen


































