Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Menschlichkeit und Leistung zählen hier gleichermaßen. Man ist nicht nur eine Zahl in Statistiken, sondern wird als Individuum wahrgenommen.
Gehalt kommt recht pünktlich
es gibt nichts gutes für Fahrer
Was Mitarbeitende schlecht finden
Azubis werden als billige Hilfskräfte ausgenutzt. Ausbildung zum Bürokaufmann nur auf dem Papier / faktisch Lagerhilfe, Reinigungskraft, Staplerfahrer, Einkaufspersonal UND Fahrer. Arbeitszeit teilweise 4-12.00 Uhr OHNE Zulagen oder nur für ausgewähltes Personal, welches der Geschäftsführung "... in den A..." kriecht".
Geschäftsführer selbstverliebter Egomane, der sich eher um den Kauf von Sportwagen kümmert, als um die Belange seiner Mitarbeiter.
Familienmitglieder werden auf dem Papier angestellt ohne dass diese jemals in der Firma gesehen wurden.
Vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge
Die Planung ist manchmal zu kurzfristig und lange Standzeiten müssten reduziert werden.
Kleine Schwächen in der internen Kommunikation.
Ausnutzen der Mitarbeiter
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Brähler Transporte ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier zählt der Mensch, nicht Herkunft, Geschlecht oder Alter. Das Unternehmen lebt Vielfalt und gibt jedem eine faire Chance.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Brähler Transporte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Brähler Transporte besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Brähler Transporte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brähler Transporte als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Brähler Transporte
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Brähler Transporte
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik