Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 42 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Coaching
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Kantine
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
In der Zeit in der ich da war ist besonders der Zusammenhalt unter Kollegen gut gewesen. Auch könnte am bei persönlichen Problemen Hilfe finden.
die Firma gibt viele Geschenke an Mitarbeiter und es wird auch sehr viel übernommen und gezahlt
Alles top, keine Probleme.
Wie die Leute sich im einen kümmern und wieder aufbauen
Wenn man alleine arbeiten darf und das Vertrauen da ist
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird permanent versucht den Mitarbeiter auszutricksen in Sachen Stunden und Personalangelegenheiten
Probleme werden runter gespielt, Kollegen von Vorgesetzten nicht gut gehört.
Struktur, keine Weitsicht, alte Politik, kaum Unterstützung
Man fühlt sich oft ausgenutzt als Azubis wegen Tätigkeiten die man eigentlich nicht machen sollte
Wie überall, nicht jeder Tag ist rosig. Aber die guten Tagen sind bedeutend mehr als die schlechten.
Verbesserungsvorschläge
Das Thema der Wertschätzung wird nur angekratzt, es ist eher eine Sache der Laune. Verantwortung wird gerne von sich weg geschoben auf andere Personen.
Versprechen einhalten, nicht in alten Mustern stecken bleiben, fair bleiben, aktiv unterstützen anstatt nur reden
Andere Spätschicht Arbeitszeit
Bessere Gehälter zahlen um damit das Personal sowie mögliche neue Mitarbeiter zu motivieren
Gibt es nicht
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,0
Der am besten bewertete Faktor von BTS ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
ganz okay, aber man ist sich nicht so wirklich grün, auch im Führungsbereich nicht.
Eine sehr gelassene Atmosphäre
Generell eine gute Atmosphäre, die jedoch durch mangelnde Führung, schnell chaotisch wird.
Ist sehr schön und es gibt immer gute Arbeiter
Vertrauensvolle Atmosphäre
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BTS ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Es wird einem sehr viel abverlangt, Überrstunden werden gerne gesehen , pünktliches gehen eher weniger
Spätschicht Arbeitszeit ist echt nicht schön
es wird einem sehr viel abverlangt
Man kann im Büro kommen und gehen wann man will quasi aber in der Werkstatt und im Service sind feste Zeiten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Eher weniger bis selten Vorhanden
keine Förderung
Mann kann sich wenn man fleißig ist sich bis hoch arbeiten
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben wenn MA darum bittet. Schlanke und flache Hierarchien erschweren den Aufstieg, sind aber nicht unmöglich. Ausgewogen!
Also wie schon gesagt mit einem großen Mundwerk und viel Gleitmittel kann man in der Karriere Leiter noch steigen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BTS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet BTS schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BTS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 39 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BTS als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
BTS
Branchendurchschnitt: Handel
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
BTS
Branchendurchschnitt: Handel