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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,3Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 1,8Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 1,8Kollegenzusammenhalt
- 1,7Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 1,9Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,9Gleichberechtigung
- 2,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
IT-Landschaft relativ fortschrittlich, Internationalität der Aufgaben/Projekte.
Dass, viele Ausländer eingestellt werden
Was Mitarbeitende schlecht finden
Niedriges Gehaltsniveau auf Arbeiterebene, dafür gönnt man sich aus der Schweiz delegiertes Management.
Ständiger Kosten- und Zeitdruck, alles ist eilig.
HR befasst sich nicht mit den Mitarbeitern - es interessiert auch niemanden, warum langjährige Mitarbeiter die Firma verlassen.
Vertrauen in MA scheint nur sehr bedingt vorhanden zu sein.
Dass die Kantine geschlossen wurde
Nur Schweizer gute Gehälter bekommen
Keine Tariflöhne bezahlt werden
Druck und Misstrauen vorherrschen
Verbesserungsvorschläge
Geht aktiv auf die Mitarbeiter zu und nehmt ihre Probleme ernst. Die Firma ist nicht in einer Position, dass sie sich viele Abgänge nach extern leisten kann.
Mitarbeiter wertschätzen!
Angestellte als Menschen wahrnehmen!
Management sollte nicht nur meckern sondern coachen und motivieren!
- Vertrauensarbeitszeit entweder "richtig", sodass auch mal ein Tag frei genommen werden kann, oder einheitlich und fair mit Zeiterfassung
- Änderungen frühzeitig kommunizieren
- Möglichkeit des Home Office
Mehr Parkplätze
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kommunikation
2,1
Der am besten bewertete Faktor von Bühler Business Unit Grain Logistics ist Kommunikation mit 2,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
I never saw any company putting so much time in "alignments" only to get an end result in which everyone is pulling in its own side :(
Man gibt sich Mühe, transparent zu sein.
Ist nicht erwünscht
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bühler Business Unit Grain Logistics ist Gehalt/Benefits mit 1,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Am absolut unteren Ende in der Region. Ohne Wechsel kaum signifikante Steigerung zu erzielen.
In Managementpräsentationen wird der Standort positiv als "low-cost" hervorgehoben - mit dem Hinweis, dass es hier keine Gewerkschaft/keinen Tarif gibt (im Unterschied zu anderen Standorten von Bühler in Deutschland).
Ok-ish. Ca. 20-30% below average for every position.
Alles am unteren Ende
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt die Möglichkeit von Auslandseinsätzen und auch eine externe Weiterbildung wird i.d.R. bezuschusst.
Interne Wechsel oft nicht gern gesehen, weil externe Nachbesetzungen ewig dauern.
Nach oben geht es fast nur mit schweizer Pass.
If you are persistent enough you will be given a chance but be aware that every "yes" needs ca. 20-ish "no" before.
Nur mit Schweizer Pass
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bühler Business Unit Grain Logistics wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Bühler Business Unit Grain Logistics schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bühler Business Unit Grain Logistics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bühler Business Unit Grain Logistics als eher traditionell.
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