Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den Urlaub und das Wochenende .
Am Arbeitgeber selbst gibt es leider nicht viel Gutes. Einige Kollegen haben die Zeit zumindest ein wenig erträglicher gemacht.
Das sie immer für jemanden da sind
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die nicht vorhandene Wertschätzung.
Das ständige kontrollieren ob man seine Arbeit macht. Hier wäre ein wenig mehr Vertrauen angebracht. (Sollte man einen Verdacht haben ist das ja mal in Ordnung aber das ging meistens echt zu weit).
Bei Telefonaten wurde keine Rücksicht genommen und oftmals lautstarke Unterhaltungen geführt. Die Telefone wurden ständig auf eine Lautstärke gestellt die auf Dauer nicht auszuhalten war.
U.v.m
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter menschlich und respektvoll behandeln und vielleicht mal wertschätzen. Ein Lob würde auch niemandem schaden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Camas ist Interessante Aufgaben mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Büros waren einigermaßen modern ausgestattet.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Camas ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gibt’s nicht , darfst nichtmal deine paar Tage Urlaub die du hast so legen wie du willst , zb so das man möglichst viel davon hat , wird dir nicht genehmigt .
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibts nicht , kostet dem Arbeitgeber ja Geld .
Gibt es nicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Camas wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Camas schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Camas als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Camas als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Jeden Fehler kritisieren.