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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,2Gehalt/Benefits
- 1,2Image
- 1,2Karriere/Weiterbildung
- 1,3Arbeitsatmosphäre
- 1,2Kommunikation
- 1,7Kollegenzusammenhalt
- 1,4Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 1,2Interessante Aufgaben
- 1,8Arbeitsbedingungen
- 1,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,7Gleichberechtigung
- 1,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Betriebsfeiern, bei denen sich die Geschäftsführung von den Mitarbeitern beschenken und feiern lässt
Ist wegemäßig gut erreichbar.
Es wird bei Problemen aktiv nach Lösungen gesucht, sei es im Team, oder in Einzelgesprächen. Es gibt einen regelmäßigen Austausch zwischen Vorgesetzten & Mitarbeitern, um solche Dinge anzusprechen, oder Wünsche zu äußern, die das Arbeitsleben einfacher & schöner machen. Wir haben auch Events innerhalb des Teams, oder für die gesamte Firma um das Miteinander zu stärken.
Die Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
im nachhinein sehr vieles, eigentlich so gut wie alles, war über mehrere Jahre angestellt und wurde zum Schluss ganz mies abserviert
ist mir egal
Kasten -Denken
Kein wirkliches Interesse seitens der Geschäftsleitung an den Mitarbeitern. Man bleibt in der Familie lieber eher unter sich.
Selbst manchen Führungskräften der 2. Ebene fällt ein morgendlicher Gruß schwer!
Sobald ich diesen Punkt gefunden habe, werde ich das hier eintragen. Wenn man einen schlechten Punkt hat, sollte man dies vielleicht direkt kommunizieren. Siehe Punkt eine Etage weiter oben.
Führungsriege, Vorgesetzte, Umgang mit den Angestellten
Verbesserungsvorschläge
mit den Arbeitnehmern reden
wären in den Wind gesprochen
Sobald ich diesen Punkt gefunden habe, werde ich das hier eintragen.
Gehälter anpassen; Arbeitsplätze ergonomisch gestalten; Klimaanlage einbauen; Tee, Milch und Zucker bereit stellen; sich mehr um die Belange der AN kümmern und nicht als "Kindergarten" runterspielen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
1,8
Der am besten bewertete Faktor von Card & Finance ist Arbeitsbedingungen mit 1,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Räume sind hell, mit Fenstern ausgestattet. Mobile Klimaanlage für den Sommer haben wir auch. Sogar mit Fernbedienung. Küche mit Wasserspender & Kaffeemaschine ist vorhanden.
Die meisten Arbeitsplätze sind schon mit aktuellen PC's bestückt & es geht weiter.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Card & Finance ist Gehalt/Benefits mit 1,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
unterirdisch
unterste Grenze, kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld
unausgewogen
keine Gehaltsentwicklung, keine zusätzlichen Leistungsmotivationen
Es wird überall gedrückt, wo es nur geht. Unheimliche Gehaltsunterschiede. Arbeitnehmer, welche seit 15 Jahren da sind, verdienen kaum mehr, wie Neue.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
nicht vorhanden
Keinerlei Karriere oder Weiterbildung möglich
keine Weiterbildung, keine Entwicklungsperspektive,
Das steckt noch in den Kinderschuhen & eine Schulungsmaßnahme wird ausgearbeitet. Ich denke, dann kann der Karriere nichts mehr im Wege stehen.
Ein Aufstieg in der Firma ist nicht möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Card & Finance wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Card & Finance schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Card & Finance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 15% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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