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carlogistics 
Fahrzeugüberführungen 
bundesweit 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score5 Bewertungen
25%25
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Alle 5 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
carlogistics Fahrzeugüberführungen bundesweit und darüber hinaus
Branchendurchschnitt: Automobil

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
carlogistics Fahrzeugüberführungen bundesweit und darüber hinaus
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass er kein Blender ist. Klug und unkompliziert. Immer hilfsbereit, wenn man es ehrlich mit ihm meint. Viele Benefits sind möglich, die Frage ist nur, was ist bei Dir oder bei Ihnen möglich, damit es für irgendwelche Benefits auch einen (angemessenen) Grund gibt?
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Die Kollegen
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Die Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das private Probleme der Geschäftsführung vor den Mitarbeitern ausgetragen werden.
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Was soll es Schlechtes zu berichten geben über einen Menschen, der einem die Möglichkeit gibt, sich selber neu zu finden und zu erfinden?
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eventuell kann ein Coaching über den richtigen Führungsstil noch etwas reißen
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Mehr Professionalität an den Tag legen.
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Öfter an sich selbst als guter Chef glauben.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von carlogistics Fahrzeugüberführungen bundesweit und darüber hinaus ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Ich denke, das ist ganz ok hier.
4
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Nette Kollegen
4
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Funktioniert
4
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Wir sehen uns selten, aber bei Veranstaltungen ist es ausgesprochen nett
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von carlogistics Fahrzeugüberführungen bundesweit und darüber hinaus ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Noch nie solche Fluktuation in einem so kleinen Unternehmen erlebt.
1
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Kleines Unternehmen, daher kaum Möglichkeiten aufzusteigen.
1
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Kleines Unternehmen, daher keine großartigen Chancen
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • carlogistics Fahrzeugüberführungen bundesweit und darüber hinaus wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet carlogistics Fahrzeugüberführungen bundesweit und darüber hinaus schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeitenden carlogistics Fahrzeugüberführungen bundesweit und darüber hinaus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei carlogistics Fahrzeugüberführungen bundesweit und darüber hinaus als eher modern.
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