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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 27 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    70%70
  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    59%59
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    52%52
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    41%41
  • BarrierefreiBarrierefrei
    37%37
  • RabatteRabatte
    37%37
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    37%37
  • CoachingCoaching
    30%30
  • FirmenwagenFirmenwagen
    26%26
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das entspannte Miteinander, den guten Zusammenhalt, die interessanten Aufgaben und dass eigene Ideen nicht einfach in der Schublade landen.
Bewertung lesen
Das bei allen Aufgaben und dem daily business auch immer mal ein Ohr für persönliche Worte vorhanden ist.
Auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen wird flexibel reagiert.
Kollegen tauschen sich auf Augenhöhe aus, Probleme werden gemeinsam gelöst. Gute Absprachen,kurzer Draht zu Entscheidungsträgern.
Sehr guter Umgang mit Mitarbeiter, es gab an bestimmten Tagen- Frühstück oder auch Mittagessen- Obst oder Nascherein. Man hat immer auf Augenhöhe den Kontakt zueinander gehabt.
Bewertung lesen
Die Firmenausflüge sind immer top! An Geburtstagen wird auch an einen gedacht.
Aufgaben sind auch gut.
Ich fühle mich hier wohl!
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Solider Arbeitgeber auch über alle Krisen hinweg. Das Kollegium ist bunt gemischt.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Eigentlich nichts wirklich Schlechtes. Hier und da könnten manche Abläufe noch etwas besser organisiert sein.
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Zum jetzigen Zeitpunkt gar nichts.
Schlecht ist wirklich nichts!!
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Nachhaltigkeit wird nicht gelebt
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Die Firma ist eigentlich ständig im Umbau was nicht jedermanns Sache ist. Hier besser informieren wo die Reise hingehen soll.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Urlaubstage
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Alles wirklich nett hier… Mehr Ausflüge mit den Kollegen um den Zusammenhalt mehr zu stärken wäre schön.
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Bessere Kommunikation durch Vorgesetzte
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Mehr auf Klima und Umweltschutz achten
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Öfters gemeinsame Unternehmungen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von CLP Trading ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


Sehr gut. Man hilft sich gegenseitig und kann sich aufeinander verlassen.
5
Bewertung lesen
Nette Kollegen, außer Führungskräfte
5
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Das herzlichste Team in dem ich jemals arbeiten durfte
5
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Wie schon geschrieben, ist die Arbeitsatmosphäre gut und das hat maßgeblich mit den Kollegen zu tun.
5
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Zusammenhalt zwischen den Kolleginnen und Kollegen ist gut. Es wird viel gelacht.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CLP Trading ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Keine Angebote
1
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Durch die flache Hierarchie eher geringe Aufstiegschancen.
2
Bewertung lesen
Es gibt definitiv nicht viel Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung auch wenn es gerne oft so dargestellt wird. Aufgrund der unter vorherigen Punkten angesprochenen Transparenz-, Kommunikations- und Strukturprobleme werden persönliche Leistungen oft entweder nicht erkannt oder falsch zugeordnet.
Da jegliche extra-Verantwortung inoffiziell zugeteilt wird weiß nachher niemand außer dem der dir die Aufgabe zugeteilt hat das du etwas gemacht hast, insbesondere nicht die Geschäftsführung.
Speziell angeeignetes Wissen wird oft nur vom vorgesetzten eingesetzt wenn es ihm selber fehlt, und persönliche Eigeninitiative ...
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • CLP Trading wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet CLP Trading besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CLP Trading als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 27 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CLP Trading als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
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CLP Trading
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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