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Coepto 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 15 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).

Alle 15 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    77%77
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    77%77
  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • InternetnutzungInternetnutzung
    69%69
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    46%46
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • RabatteRabatte
    31%31
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    31%31
  • KantineKantine
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    23%23
  • CoachingCoaching
    15%15
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Junges internationales Team, spannende Aufgaben.
Bewertung lesen
Modernes Büro in guter Lage
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internationle Kundenstruktur
Standorte in Köln, Hongkong und Shenzhen, Saigon, c
Vertriebsniederlassungen in Paris, Mailand und New York
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Offene Atmosphäre, Agilität, schlanke Hierarchie, spannende Aufgaben wenn man möchte
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation und Wertschätzung
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Sehr schickes und schönes Büro
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Ich finde nichts schlecht
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommuniziert direkt mit den MA selbst. Projektmanager dazwischen können zu ernsthaften Missverständnissen und Unzufriedenheiten beidseitig führen.
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mittelerweile doch relative viele Mitarbeiter und somit etwas "wuselig" - Erweiterung der Büroflächen wäre gut
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Prozesse und Strukturen ans Wachstum anpassen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Coepto ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Alle sind immer ansprechbar und hilfsbereit. Auch neuen Kollegen gegenüber ist man immer direkt sehr nett und hilfsbereit.
5
Bewertung lesen
Auch wenn ich diese an meiner Person nicht spüren konnte war der Zusammenhalt zwischen Kollegen da.
4
Bewertung lesen
Durch das schlechte Arbeitgeberseite ausgelöste Betriebsklima war der Kollegenzusammenhalt sehr groß.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Coepto ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Im Laufe der Jahre keine Weiterbildung oder Schulung gehabt
1
Bewertung lesen
Keine Möglichkeit der Weiterbildung oder Aufstiegschancen. In den Mitarbeitergesprächen wird viel versprochen, aber nichts wird umgesetzt!
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Coepto wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Coepto besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Coepto als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Coepto
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Coepto
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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