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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score24 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    55%55
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • ParkplatzParkplatz
    32%32
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    27%27
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • CoachingCoaching
    9%9
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Zeiteinteilung. Sehr ergebnisorientiert
Bewertung lesen
Es gibt viel Raum zur Entfaltung. Eigene Projekte kann man jederzeit einbringen und verfolgen. Der Umgang miteinander/die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und Kollegen ist offen, freundlich und wertschätzend.
Freie Zeiteinteilung, Ergebnis orientiertes Arbeiten
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Entscheidung werde sofort getroffen
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Viele Freiheiten, gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

IT Unterstützung
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Einarbeitung ist so gut wie nicht vorhanden, man wird oft allein gelassen mit seinen Schwierigkeiten
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Gehalt sollte deutlicher angepasst werden
In der Technischen Ebene
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Strukturen sind historisch gewachsen und manchmal etwas schwerfällig.
Aktueller Stand der Digitalisierung
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Neue Ideen zulassen, mehr in Aus- und Weiterbildung investieren
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Mehr Kommunikation in beide Richtungen: Feedback-Gespräche, Zielvereinbarungen, Abteilungsmeetings etc.
Kommunikation und modernes Arbeitsleben - dann wird es auch einfacher gutes Fachpersonal zu finden
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Genau so weiter ein Lob währe auch gut
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IT müsste schneller und besser werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Coffema International ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr gut, viele Kollegen sind seit 20+ Jahren bei Coffema.
5
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Das Alter ist hier nebensächlich...
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Coffema International ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Auf Neugeräte schlechte Einweisung
2
Bewertung lesen
Aufstieg ist möglich wenn bedarf
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Coffema International wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Coffema International besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Coffema International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Coffema International als eher modern.
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