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ConMendo 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score34 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø87.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ConMendo
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen für privaten Austausch sein und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ConMendo
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    92%92
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    92%92
  • DiensthandyDiensthandy
    92%92
  • FirmenwagenFirmenwagen
    83%83
  • InternetnutzungInternetnutzung
    83%83
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • CoachingCoaching
    67%67
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Schnelle Entscheidungen, kein Hierarchisches denken, spannende Projekte
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Unternehmenskultur, Umgang, Team
Raum zu wachsen, sich weiter zu entwickeln und aufzusteigen, Fehler und Schwächen werden akzeptiert, man wird gefördert und gefordert, sehr angenehmer Umgang mit Führungskräften und Kollegen
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- Flache Hierarchien
- Inhalte stehen im Vordergrung
- Viele Gestaltungsmöglichkeiten durch direkten Draht zu Geschäftsführern
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ConMendo ist -größentechnisch- ein im Wachstum befindlicher small/mid-size Player mit großen Projekten bei Namhaften Unternehmen im DAX 30 Umfeld. Die Projekte sind in der Regel sehr hoch aufgehangen, direkter Kontakt mit Vorständen und Entscheidern ist daher üblich. Das Level und die Inhalte der Projekte sind ebenfalls sehr hoch, was jedes Projekt zu einer Herausforderung und einem großen Learning macht. Hierarchien gibt es nur auf dem Papier, hier begegnet man sich auf Augenhöhe und erarbeitet gemeinsam Lösungen für den Kunden. Diese ...
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Natur einer guten Beratung geschuldet ist man auch bei ConMendo nicht davor verschont, adäquat auf Kundenwünsche zu reagieren. D.h. dass auch hier die typischen "Wehwehchens" einer Top Management Beratung vorkommen - dazu gehören hin und wieder entsprechende Arbeitszeiten und der typische Druck. ALLERDINGS schätze ich dies bei ConMendo überdurchschnittlich gering ein, was die Work-Life-Balance für eine Unternehmensberatung vergleichsweise gut macht.
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Recruiting zu langsam für das anspruchsvolle Wachstum
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Aufbau Intranet
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von ConMendo ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Top. So ein Team findet man nicht oft!
5
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Starker Wert auf Zusammenhalt und persönlicher Kontakt zu Kollegen, Regelmäßige Treffen auch ohne inhaltlichen Fokus
Harmonisches Team mit einer ordentlichen Portion Humor
5
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Bin seit 2 Jahren dabei und weiß, dass ich von jeder Kollegin und Kollegen jederzeit Hilfe erhalte - und das für private und berufliche Themen! Stellt für mich eine Ausnahme im Vergleich zu früheren Arbeitgebern dar.
5
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Toller Teamspirit; man kann sich aufeinander verlassen
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ConMendo ist Work-Life-Balance mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Wie in der Beratung zu erwarten. Allerdings wird sehr aufeinander geachtet.
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Tolle Mentoren, es wird sich Zeit genommen und man wird gefördert
5
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Alles ist möglich! Karrierepfade und notwendige Fähigkeiten für "den nächsten Schritt" werden regelmäßig und intensiv besprochen. Zum Glück findet kein Mini-Feedback nach jedem Kliententermin statt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ConMendo wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet ConMendo besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden ConMendo als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 34 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ConMendo als eher modern.
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