Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Modernes Arbeitsumfeld, kostenfreie Getränke, Teamzusammenhalt, Firmenfitness, Massagen und noch vieles mehr
Vielseitiges Aufgabenfeld und Vertrauen der Vorgesetzten in die Mitarbeiter. Super Team
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von cp energie ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Innerhalb des Teams herrscht ein sehr guter Zusammenhalt und eine offene Kommunikation.
Habe ich so noch nicht erlebt, ein sehr direktes und ehrliches Miteinander. Hier wird jeder mit offenen Armein empfangen. Daher auch so gut wie garkeine Fluktiation.
Könnte garnicht besser sein. Das gemeinsame Mittagessen wird zelebriert :)
Ein durch und durch sympathisches Team, in dem Jeder gerne Jedem unter die Arme greift.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer möchte wird in seinem Bereich immer gefördert. Weiterbildungen sind auch gerne gesehen und werden regelmäßig abgefragt ob es etwas gibt, was man gerne machen möchte.
Weiterbildung ist problemlos möglich und wird gefördert (sowohl fachlich, als auch "sozial" auf Team-Ebene)
Wer möchte kann sich zu aktuellen Themen regelmäßig weiterbilden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- cp energie wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet cp energie besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen cp energie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei cp energie als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern und Mitarbeiter loben.