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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gar nichts!
Da gibt es so vieles zu erwähnen…
Aber am besten gefällt mir das die Geschäftsführung sich gleichermaßen weiterentwickelt und an ihren Aufgaben wächst, wie sie es selber vom Team erwartet.
Das wiederum verdeutlich gemeinsames organisches Wachstum und das wiederum gibt einem Arbeitnehmer das Gefühl bis zur Rente einen sicheren, guten und zufriedenstellenden Arbeitsplatz zu haben.
Kommunikation auf Augenhöhe
Ehrlichkeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
fällt mir tatsächlich nichts ein.
Lächerliche Chefetage.
Zu wenig um es aufzuschreiben…
Wenn man will findet man immer ein Haar in der Suppe…. frage ist doch wie lecker ist die Suppe und mag ich sie trotzdem gerne essen… hier sind auf jeden Fall „Meisterköche“ am Werk!
Bis jetzt nichts negatives
Verbesserungsvorschläge
Was man fordert, sollte man auch vorleben.
Gibt keine.
Nicht die Freude an der Weiterentwicklung verlieren, sowohl persönlich als auch geschäftlich. Das organische Wachstum weiter im Auge behalten. Also alles wie bis her weiter machen, dann kann es nur weiter Aufwärts gehen wie bisher!
Die machen schon das Beste
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Das Deeskalationsteam ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kein Tag ist wie der andere, durch wechselnde Arbeitsorte ist jeder Tag eine neue Herausforderung.
Auch wenn die Abläufe im Grunde immer die selben sind, ist jeder Dienst immer unterschiedlich vom vorherigen, so dass es hierbei nicht zu monoton wird.
Jeder Tag ist anders durch die Klienten. Hier kommt keine Langeweile auf
Kein üblicher Arbeitsalltag, kein Tag gleicht dem anderen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es finden regelmäßig interne Seminare statt. Aufstiegsmöglichkeiten sind möglich aber aufgrund der Firmenstruktur begrenzt.
Karriere ist nur bedingt möglich, liegt aber an der Auftragslage und den Rahmenbedingungen.
Weiterbildung wiederum wird vom Arbeitgeber sehr befürwortet und auch stark unterstützt! Sowohl durch interne regelmäßige Seminare und Fortbildungsprogramme als auch durch externe Anbieter! Top Niveau!
Hier kann man auf Unterstützung bauen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Das Deeskalationsteam wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Das Deeskalationsteam besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Das Deeskalationsteam als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Das Deeskalationsteam als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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