Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungMan ist als Mitarbeiter keine Nummer!
Da gibt es so vieles zu erwähnen…
Aber am besten gefällt mir das die Geschäftsführung sich gleichermaßen weiterentwickelt und an ihren Aufgaben wächst, wie sie es selber vom Team erwartet.
Das wiederum verdeutlich gemeinsames organisches Wachstum und das wiederum gibt einem Arbeitnehmer das Gefühl bis zur Rente einen sicheren, guten und zufriedenstellenden Arbeitsplatz zu haben.
Kommunikation auf Augenhöhe
Ehrlichkeit
Das es nichts zu verbessern gibt !
Bis jetzt nichts negatives
Zu wenig um es aufzuschreiben…
Wenn man will findet man immer ein Haar in der Suppe…. frage ist doch wie lecker ist die Suppe und mag ich sie trotzdem gerne essen… hier sind auf jeden Fall „Meisterköche“ am Werk!
Die machen schon das Beste
Nicht die Freude an der Weiterentwicklung verlieren, sowohl persönlich als auch geschäftlich. Das organische Wachstum weiter im Auge behalten. Also alles wie bis her weiter machen, dann kann es nur weiter Aufwärts gehen wie bisher!
Der am besten bewertete Faktor von Das Deeskalationsteam ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Allein durch den außergewöhnlichen Team-Geist innerhalb der gesamten Firma, Geschäftsführung eingeschlossen, trägt sich ein super Image nach außen und hinterlässt immer wider bleibenden Eindruck bei den Kunden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere ist nur bedingt möglich, liegt aber an der Auftragslage und den Rahmenbedingungen.
Weiterbildung wiederum wird vom Arbeitgeber sehr befürwortet und auch stark unterstützt! Sowohl durch interne regelmäßige Seminare und Fortbildungsprogramme als auch durch externe Anbieter! Top Niveau!
Hier kann man auf Unterstützung bauen.
