Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Diakonie Baden-Württemberg?

Diakonie Baden-Württemberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Diakonie Baden-Württemberg schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Diakonie Baden-Württemberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Diakonie Baden-Württemberg das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Diakonie Baden-Württemberg wahr?

Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Diakonie Baden-Württemberg als eher modern.

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Diakonie
Baden-Württemberg
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Alle 8 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
75%75
Betriebsarzt
63%63
Coaching
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Barrierefrei
38%38
Kantine
38%38
Gute Verkehrsanbindung
38%38
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Gesundheits-Maßnahmen
25%25
Homeoffice
25%25
Diensthandy
25%25
Mitarbeiter-Beteiligung
25%25
Firmenwagen
13%13
Hund erlaubt
13%13
Internetnutzung
13%13
Essenszulage
13%13
Parkplatz
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Bezahlung ok

August 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man wird abserviert , und gleichgültig, Mobbing

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Verbesserungsvorschläge

Mehr Empathie und bessere Kommunikation

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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Diakonie Baden-Württemberg ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Man wird nicht gehört

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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Man redet immer , passieren tut nichts

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Diakonie Baden-Württemberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Diakonie Baden-Württemberg schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Diakonie Baden-Württemberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Diakonie Baden-Württemberg als eher modern.