Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Kantine
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den wertschätzenden Umgang mit allen.
Die schöne Lage im Bergischen Land. Den wunderschönen Bibelgarten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Haufenweise menschliche Missachtung im Namen des christlichen Glaubens.
Verbesserungsvorschläge
Weiter an Information/Kommunikation arbeiten, prüfen von Aussagen
Mehr Mitarbeiter einstellen.
Die gesamten Führungspositionen entsorgen!
Und dann noch so ein paar von einigen anderen, die schon echt lange dabei sind und nicht aufhören, allen das Leben zur Hölle zu machen.
In Weltersbach gehen leider immer nur die Guten.
Und Warum?
Zu Recht!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kein Tag sieht aus wie der andere.
Abwechslungsreich, neue Projekte
Zum Glück waren die Augen des Gesetzes nicht überall und man relativ frei arbeiten.
Immer abwechslungsreich und erfüllend.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
schlecht bis gar nicht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Es werden viele Chancen gegeben.
Interne FoBi s am Besten noch unter Aufsicht der eigenen Chefin. Damit bloß nichts Falsches an dem Mann gebracht wird.
Wird gefördert
Viele Aufstiegsmöglichkeiten geboten
Wird immer angeboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe · 1 Kommentar
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Gute Arbeitsqualität erwarten.





































