Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Kantine
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
super familiär, klein aber fein, entsprechend extrem transparent, flexibel und strukturiert
Employee First als Motto, hab ich vorher noch nie gesehen, das wird auch gelebt und ist für alle KollegInnen zu spüren
Spannende und innovative Projekte, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und immer offen für Veränderungen!
Amazing work culture and the ability to maintain it even with the growing team is one of their biggest strengths. Digital Oxygen is one of the most lucrative consulting firms to work with, specially if you are in your early years of consulting career.
Die Flexibilität der Unternehmensstruktur, die flachen Hierarchien, die Top-IT-Ausstattung und die entspannte und sehr kollegiale Atmosphäre!
One of the companies that not only states its values, but also lives them out
Was Mitarbeitende schlecht finden
ein wenig zu untransparent und nicht flexibel genug
kann keine schlechte aussage machen
Man hat extra einen Alexa skillt konfiguriert, der mich für meine Wortwitze basht.
Verbesserungsvorschläge
mehr Offenheit transparenter mehr leistungsbezogen
gehalt könnte noch etwas verbessert werden
Eine noch konsequentere Nutzung der internen Kommunikationstools wäre schön.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Digital Oxygen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
sehr diverses Team, jeder wird gleich behandelt und an der für ihn/sie richtigen Stelle abgeholt
Great mixture of experienced and career starting employees with equal respect for everyone.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Digital Oxygen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Digital Oxygen besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Digital Oxygen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Digital Oxygen
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Digital Oxygen
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting