Ihr Unternehmen?
DiGuLa Die Gute Laune gemeinnützige UG (haftungsbeschränkt) als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibele Arbeitszeiten
Weihnachtsfeier
Firmenshirt
Kaffee for free
Individuelle Arbeitszeiten nach meinen Vorstellungen
Guter zusammenhalt unter den Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenig Rückhalt bei Krisensituationen
Zu wenig Ersatz bei Krankheitsentfall
Oje … Lasst die Finger von dieser Firma. Die Weihnachtsfeier und T Shirts als gut zu bewerten ist ein Witz !! Kaffee wurde nach einiger Zeit auch nicht mehr gestellt !!
Man fühlt sich sehr allein gelassen durch den Chef
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung für die Arbeit und nicht: einen Obstkorb oder so. Lieber auch nicht jeden Arbeitnehmenden unter Generalverdacht stellen.
Menschlichkeit !
Räumlichkeiten / Schulbetreuungräume müssten seitens Kreis saniert bzw. renoviert oder sogar angebaut werden.
Mehr Kommunikation und punktlicheres Gehalt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von DiGuLa Die Gute Laune ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Intern sind wir ein tolles Team
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DiGuLa Die Gute Laune ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Auf Führungsebene ist die Kommunikation mit Mitarbeitenden eher kalt
Chef nie erreichbar
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viele Fortbildungsmöglichkeiten z.B. Kinder stark machen, Genussbotschafter, Erste-Hilfe am Kind
Übergreifende pädagogische Tage mit allen 6 Schulbetreuungen: Bewegt den Ganztag!, Partizipation
Workshops im Team vor Ort zum Gewaltschutzkonzept
Teamfortbildungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DiGuLa Die Gute Laune wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet DiGuLa Die Gute Laune schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DiGuLa Die Gute Laune als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DiGuLa Die Gute Laune als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur




































