Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Barrierefrei
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Diensthandy
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungGrundsätzlich recht nettes miteinander
abwechslungsreiche Arbeit und immer wieder neue Herausforderungen
Ich finde die Arbeitskultur großartig, die Arbeit sinnvoll und schätze die vielen Lernmöglichkeiten, die sie bietet.
nichts mehr.
Guter Ruf als verlässlicher Partner im Bereich Clinical Research.
Lästereien bis zum geht nicht mehr.
Probleme werden nicht angesprochen sondern man kriegt einfach die Konsequenzen an den Kopf.
Probezeit wird behandelt wie ein Kriegsfeld, einmal falsch atmen und schon wird man wie ein krimineller aus dem Gebäude gebracht. (Ohne Vorwarnung)
Routine wird irgendwann langweilig, es wird unfassbar schnelles lernen erwartet.
Wenn man nicht hinterher kommt, pech.
nahezu alles.
Schlechte Führung, schreckliches Gehalt, geschwätzige Kollegen
vernünftiges management einstellen
Die amerikanischen Kündigungsmethoden (am gleichen Tag das Büro verlassen als ob man einen Straftat begangen hätte) sind extrem schwer nachzuvollziehen. Das die Dinge kulturell anders laufen in Europa wird völlig missachtet.
Das Upper Management aus den USA macht keinen Hehl aus seiner politischen Einstellung was derzeit mehr als fraglich ist. Der neue CEO ist wenig inspirierend und fördert den Club der alteingesessenen Männer an der Spitze.
Eine Verbesserung des Vergütungs- und Leistungssystems könnte helfen, wettbewerbsfähig zu bleiben und Top-Talente anzuziehen.
Sprecht untereinander wie Erwachsene
Der am besten bewertete Faktor von Discovery Life Sciences Biomarker Services ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wir sind alle Ältere Kollegen. Egal, ob wir seit einen Tag im Betrieb sind oder 10 Jahre.
Schien immer sehr respektvoll
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Discovery Life Sciences Biomarker Services ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Einige Kollegen kommunizieren nicht wenn es ein Problem gibt sondern laufen sofort zu HR/Chef damit.
Je nachdem mit wem man spricht kann die Kommunikation jedoch auch 5/5 sein
Es wird sehr intransparent damit umgegangen wenn Mitarbeiter:innen das Unternehmen verlassen haben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird angeboten,
Aber davon kriegen tut man wenig
Ich hatte die Möglichkeit über DLS meine Fachweiterbildung zu machen und dadurch im Unternehmen weiter zu kommen.
Wenig Angebote.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Flexibel sein.
