Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Dörenberg-Klinik?

Dörenberg-Klinik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Dörenberg-Klinik schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Dörenberg-Klinik als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Dörenberg-Klinik das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Dörenberg-Klinik wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Dörenberg-Klinik als eher modern.

Dörenberg-Klinik als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9

kununu Score6 Bewertungen

100%100

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 2,2Gehalt/Sozialleistungen
- 3,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 6 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Pflegeassistent:in4 Gehaltsangaben

Ø26.800 €

Gesundheits- und Krankenpfleger:in3 Gehaltsangaben

Ø36.500 €

Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Dörenberg-Klinik

Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Dörenberg-Klinik

Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

Betriebsarzt
100%100
Parkplatz
100%100
Gesundheits-Maßnahmen
60%60
Barrierefrei
40%40
Kantine
40%40
Essenszulage
40%40
Rabatte
20%20
Mitarbeiter-Events
20%20
Internetnutzung
20%20
Betriebliche Altersvorsorge
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Sehr starre Arbeitszeiten und kaum Möglichkeiten Überstunden zu sammeln.
Umständlicher Workflow, wenn man mal eine halbe Überstunden nehmen möchte.

April 2022Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Flexibel Arbeitszeiten anbieten

April 2022Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dörenberg-Klinik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Ausbaufähig

3

April 2023Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Dörenberg-Klinik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Dörenberg-Klinik schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Dörenberg-Klinik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Dörenberg-Klinik als eher modern.

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