Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,5Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,5Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 1,5Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitsmittel wurden bereitgestellt und die Aufgabenbereiche waren grundsätzlich nachvollziehbar. Die Tätigkeit an sich war klar definiert.
Das Arbeitsmateriall
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Umgang in der Endphase des Arbeitsverhältnisses war aus meiner Sicht unnötig konfrontativ. Statt Abstimmung erfolgten kurzfristige Fristsetzungen und rechtliche Androhungen, obwohl das Arbeitsverhältnis noch bestand. Das hat das Arbeitsklima im Nachhinein stark belastet.
Siehe oben, zu viele Punkte
Verbesserungsvorschläge
Klare und frühzeitige Kommunikation insbesondere zum Ende des Arbeitsverhältnisses. Organisatorische Themen sollten zunächst lösungsorientiert abgestimmt werden, bevor Fristen oder rechtliche Schritte angekündigt werden. Ein strukturierter Offboarding Prozess würde viele Missverständnisse vermeiden.
Mehr wert auf das Wohlbefinden des Arbeitnehmers achten, nicht nur ausnutzen, sondern auch mal Dankbarkeit zeigen, ist Nachthaltiger
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Donnerstag.ai ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Respektvoll
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Donnerstag.ai ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viele Firmen sind genervt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Donnerstag.ai wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Donnerstag.ai schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Donnerstag.ai als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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