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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DPT Deutsche Prüftechnik
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DPT Deutsche Prüftechnik
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 65 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    69%69
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • ParkplatzParkplatz
    49%49
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    37%37
  • RabatteRabatte
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    31%31
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    28%28
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • KantineKantine
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es sind vielfältige Aufgaben und der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist super.
Bewertung lesen
Der Zusammenhalt und das Arbeitsklima
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Bin seit 2 jahren dort und mehr als zufrieden
zum top Gehalt gibt es auch noch Provision ❤️
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Die freundliche und familiäre Atmosphäre. Vom ersten Tag an.
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Freundliche Kollegen ,gute unterstützung
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Bisher habe ich keine negativen Erfahrungen gemacht.
Ich habe nichts auszusetzen.
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Planung und Umsetzung der meisten Projekte, Bezahlung, Fluktuationsrate und Geschäftsführung.
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Einschränkung der privaten Nutzung des Firmenfahrzeuges. Hier schließe ich mich der Meinung anderer Kollegen an, die die private Kilometerbeschränkung kritisieren.
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Die Hierarchie.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Im moment habe ich keine konkreten Verbesserungsvorschläge.Bisher bin ich zufrieden
Macht weiter so !
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Evtl. Das Freiwillige Urlaubsgeld etwas erhöhen. Das Equipment auffrischen. Die interne Kommunikation verbessern.
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Expertisen von Mitarbeitern einholen um effizienter zuarbeiten
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Die Geschäftsführung dringend überdenken.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von DPT Deutsche Prüftechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Gab es nicht wirklich, wären aber auch gut aufgenommen worden.
4
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Ich bin selbst ein „älterer Mitarbeiter“ habe aber mit allen, ob alt oder jung ein sehr gutes Verhältnis, auch zu den Vorgesetzten.
3
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Ob alt oder jung? - bei mindestens 130 %Arbeitsleitung zu 100% Gehalt spielt das Alter keine Rolle
Kann ich nicht viel zu sagen.
3
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Ich habe immer gutes von den älteren n Kollegen gehört.
Rücksicht, Hilfsbereitschaft und Zusammen arbeiten sind da. Die Schlagworte
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von DPT Deutsche Prüftechnik ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Leider keine.
1
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Keine Bewertung möglich
3
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Mülltrennung angedacht aber nicht nachhaltig - Sozialbewusstsein? - was ist das?
Kann ich auch nicht viel dazu sagen. Grundsätzlich wird man immer an heimatnahen Orten eingesetzt. Ich denke das trägt dem Umweltschutz ach bei.
3
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kann ich nciht viel dazu sagen
3
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).


Wer Leistung bringt & Loyal ist der wird auch unterstützt
5
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Kontinuierliche Weiterbildung jedes Jahr
5
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Man wird gefördert und ein grober Plan für die berufliche Zukunft vorgelegt
5
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Wer sich bemüht und viel gibt kann auch viel erreichen
5
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Fast alles ist möglich.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DPT Deutsche Prüftechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet DPT Deutsche Prüftechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DPT Deutsche Prüftechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 62 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 40 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DPT Deutsche Prüftechnik als eher modern.